Werde jetzt Teil eines starken Teams!

Wir suchen ab sofort in München einen Personalmanager (m/w/d)

€ 50.000 - € 55.000 p.a. in Vollzeit

Was wir bieten

• Attraktives Tarifgehalt + Jahressonderzahlung
• Flexible Arbeitszeiten im Sinne einer ausgewogenen Work-Life-Balance
• Spannende Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten
• Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"
• Zugang zu den hidden champions der Region
• Dauerhafte Betreuung sowie kurze Kommunikationswege
• Einfacher und persönlicher Bewerbungsprozess

Aufgaben

• Begleitung von Führungskräften bei der Anwendung von HR-Prozessen und -Instrumenten, wie z. B. Performance Management und Potenzialprozess
• Beratung zu komplexen individualrechtlichen Fragestellungen und vollumfängliche Umsetzung disziplinarischer Maßnahmen
• Beratung zu und Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Onboarding von Führungskräften aller Ebenen in Bezug auf HR-Instrumente und -Prozesse
• Coachingorientierte Beratung zu komplexen Situationen der Mitarbeiter:innenführung
• Mitarbeit in Arbeitsgruppen und Projektteams

Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium, ggf. mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt
• Mehrjährige Erfahrung in allen Aspekten operativer Personalarbeit in einem Konzern oder einem vergleichbarem Umfeld
• Sehr gute Kenntnisse im individuellen Arbeitsrecht sowie in der Anwendung von Tarifrecht
• Lösungsorientiertes Denken und Handeln verbunden mit Überzeugungskraft und Umsetzungsstärke
• Sicheres und professionelles Auftreten über verschiedene Hierarchieebenen hinweg
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, sorgfältige Arbeitsweise, Kommunikationsgeschick, Konfliktfähigkeit