Personalreferent (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d)
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Personalreferent (m/w/d)
Über diesen Job
Intro
Homeoffice bis zu 3 mal pro WocheFlexible Arbeitszeiten
Firmenprofil
Das Unternehmen ist ein etabliertes Unternehmen seiner Branche. Als mittelständischer Betrieb legt es großen Wert auf professionelle und effiziente Arbeitsprozesse im Bereich Human Resources.
Aufgabengebiet
- Beratung und Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalrelevanten Angelegenheiten.
- Verantwortung für die Rekrutierung und Auswahl neuer Talente.
- Weiterentwicklung und Umsetzung von HR-Strategien und -Prozessen.
- Erstellung und Pflege von Arbeitsverträgen und anderen personalbezogenen Dokumenten.
- Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Institutionen.
- Unterstützung bei der Personalentwicklung und Schulungsmaßnahmen.
- Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften.
- Mitwirkung bei HR-Projekten und Optimierungsprozessen.
Anforderungsprofil
- Eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbar.
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Personalwesen.
- Erfahrung in der Rekrutierung und Mitarbeiterbetreuung.
- Sicherer Umgang mit gängigen HR-Softwarelösungen.
- Lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise.
Vergütungspaket
- Moderne Arbeitsumgebung in Dreieich.
- Langfristige Perspektiven in einem stabilen Unternehmen.
- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Angenehme und kollegiale Unternehmenskultur.
- Homeoffice bis zu 3 Tage die Woche
- Festanstellung
- 30 Urlaubstage