Softwareentwicklung, spannende Projekte, Innovation und ein starkes Team – Das ist unsere DNA. Das ist basecom.
Mit über 250 Kolleg*innen realisieren wir in Deutschland und den USA anspruchsvolle und individuelle Softwareprojekte in den Bereichen E-Commerce, Data Management und Digital Experience.
Als Technologiedienstleister und innovativer Arbeitgeber sind wir stolz auf unsere einzigartige Unternehmenskultur der Offenheit und Kollegialität. Agile Arbeitsweisen, flache Hierarchien und ein freundschaftlicher Umgang von Azubi bis Unternehmensgründer zeichnen uns seit über 25 Jahren aus. Für unseren Standort in Osnabrück suchen wir ab sofort Unterstützung!

• Du führst und entwickelst deine Mitarbeitenden disziplinarisch mit Fokus auf Eigenverantwortung und kontinuierliche Weiterentwicklung.
• Du erkennst Potenziale frühzeitig und förderst diese durch Coaching, Shadowing und individuelle Entwicklungsgespräche.
• Du übernimmst die organisatorische Verantwortung im Onboarding-Prozess neuer Teammitglieder.
• Du analysierst und steuerst die wirtschaftliche Leistung deiner Mitarbeitenden, z. B. Auslastung, Worklog, Rentabilität.
• Du führst Feedback-, Fehlzeiten-, und Eskalationsgespräche strukturiert und lösungsorientiert.
• Du dokumentierst disziplinarische Prozesse sauber und leitest notwendige Maßnahmen in enger Abstimmung mit dem Business Unit Director ein.

• Du verfügst über mehrjährige Führungserfahrung und hast bereits Teams oder Projekte disziplinarisch oder methodisch geleitet.
• Du besitzt ein grundlegendes wirtschaftliches Verständnis und kennst relevante Personal-KPIs.
• Du bringst ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfähigkeit mit.
• Du bist stark in Kommunikation und Konfliktlösung und besitzt ein sicheres Standing im Team.
• Du arbeitest strukturiert, denkst analytisch und erkennst wirtschaftliche Stellschrauben.
• Du reflektierst dein eigenes Handeln regelmäßig und entwickelst dich sowie dein Team kontinuierlich weiter.