Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Personal
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Die Abteilung 5.1 versteht sich als interne Dienstleisterin und hat dabei eine beratende Funktion bei personal- und dienstrechtlichen Fragestellungen für Professor
HR Associate (m/w/d)
DIS AG
Heidelberg + 0 weitere
Vollzeit46.000 € – 53.500 €
HR Generalist (m/w/d)
DIS AG
Schönau + 0 weitere
Vollzeit48.500 € – 58.500 €
HR Business Partner (m/w/d)
DIS AG
Heidelberg + 0 weitere
Vollzeit56.500 € – 65.000 €
Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung
Amadeus Fire AG
Sinsheim + 0 weitere
Vollzeit45.000 € – 60.000 €
Personalreferent (m/w/d)
DIS AG
Heidelberg + 0 weitere
Vollzeit47.000 € – 57.500 €
Vorstellungsgespräche und Vertragsverhandlungen Mitarbeit im Onboarding sowie in abteilungsübergreifenden HR-Projekten Ihr Profil Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal
Senior HR Generalist (m/w/d)
Catalent
Eberbach + 0 weitere
Vollzeit71.000 € – 90.000 €
konzernweiten Personalentwicklungsinstrumente und Anpassung auf die Erfordernisse des lokalen Standorts Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern in Personal
HR Generalist (m/w/d)
DIS AG
Heidelberg + 0 weitere
Vollzeit50.000 € – 59.000 €
HR Business Partner (m/w/d)
DIS AG
Heidelberg + 0 weitere
Vollzeit54.500 € – 65.500 €
HR Specialist (m/w/d)
Amadeus Fire AG
Sinsheim + 0 weitere
Vollzeit45.000 € – 50.000 €
und Fachbereiche Mitarbeit beim Ausbau und der Weiterentwicklung des Global Mobility Managements Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit Fokus auf Personal