Teamleitung (m/w/d) "Besondere Wohnform" - Führungsverantwortung für ein dynamisches Team am Standort Wiesloch
SPHV Service gGmbH
Wiesloch + 0 weitere
Vollzeit51.000 € – 70.000 €
Vorgaben Konzeptionelle Umsetzung des Leistungsangebots Verantwortung für die Sicherstellung der bedarfsgerechten Versorgung unserer Klienten Zuständigkeit für Personalentwicklung
Zu den Ersten gehören
Mircosoft 365 & Azure Cloud Specialist (m/w/d)
Universitätsklinikum Heidelberg
Heidelberg + 0 weitere
Vollzeit62.500 € – 76.500 €
Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie (ZDI) ZDI Personalentwicklung
Externes Job-AngebotExternes Job-Angebot. Von einem Partner.
Projektleitung Leadership Development & Diagnostics INT (m/w/d) in Neckarsulm, Lidl
Lidl Stiftung & Co. KG
Heidelberg + 0 weitere
Vollzeit
heißt das: Beratung nationaler und internationaler Fachbereiche sowie Führungskräfte zum optimalen Einsatz eignungsdiagnostischer Instrumente für Recruiting und Personalentwicklung
Externes Job-AngebotExternes Job-Angebot. Von einem Partner.
Teamleitung TGA Bauprojekte (m/w/d)
Klinik-Technik-GmbH am Universitätsklinikum Heidelberg
Heidelberg + 0 weitere
Vollzeit70.000 € – 92.000 €
B. durch Personalentwicklung, EDV-Tools, verbesserte Abläufe u. a.
oder Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation Quereinsteiger sind herzlich Willkommen Idealerweise Erfahrung in der Personalgewinnung, -verwaltung oder Personalentwicklung
oder Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation Quereinsteiger sind herzlich Willkommen Idealerweise Erfahrung in der Personalgewinnung, -verwaltung oder Personalentwicklung
oder Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation Quereinsteiger sind herzlich Willkommen Idealerweise Erfahrung in der Personalgewinnung, -verwaltung oder Personalentwicklung
oder Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation Quereinsteiger sind herzlich Willkommen Idealerweise Erfahrung in der Personalgewinnung, -verwaltung oder Personalentwicklung
oder Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation Quereinsteiger sind herzlich Willkommen Idealerweise Erfahrung in der Personalgewinnung, -verwaltung oder Personalentwicklung
HR-Generalist (m/w/d)
DIS AG
Heidelberg + 0 weitere
Vollzeit44.500 € – 53.500 €
Recruiting-Prozessen Organisation und Begleitung von Onboarding- und Offboarding-Prozessen Pflege und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen Unterstützung bei Personalentwicklung
Pflegedirektor*in (w/m/d)
Universitätsklinikum Heidelberg
Heidelberg + 0 weitere
Vollzeit58.000 € – 107.000 €
persönliche und fachliche Entwicklung der Ihnen unterstellten Mitarbeitenden Als Pflegedirektor (w/m/d) obliegt Ihnen und Ihrem Team die Personalgewinnung und Personalentwicklung
Teamleitung TGA Bauprojekte (m/w/d)
Universitätsklinikum Heidelberg
Heidelberg + 0 weitere
Vollzeit71.500 € – 85.500 €
B. durch Personalentwicklung, EDV-Tools, verbesserte Abläufe u. a.
HR & Office Manager (m/w/d)
ROOT GmbH
Heidelberg + 0 weitere
Vollzeit47.000 € – 53.000 €
Erfahrung im operativen Standortmanagement und in der Optimierung betrieblicher Abläufe Fundierte Kenntnisse im Personalwesen, einschließlich Arbeitsrecht, Recruiting, Personalentwicklung
IT Netzwerkspezialist / IT Systemadministrator (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG
Heidelberg + 0 weitere
Vollzeit49.500 € – 59.500 €
Deutsch Benefits Teamatmosphäre und Firmenevents für ein motivierendes Arbeitsumfeld Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeiten für flexible Arbeitszeiten Systematische Personalentwicklung
HR Generalist (m/w/d)
DIS AG
Heidelberg + 0 weitere
Vollzeit50.000 € – 59.000 €
gesetzlicher Vorgaben im Personalwesen Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen Gute Kenntnisse in Arbeitsrecht, Personalentwicklung
Stelle im Anerkennungsjahr
Stadt Neckargemünd
Neckargemünd + 0 weitere
Für Studenten
Wir bieten Ihnen: sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten individuelle Personalentwicklung betriebliches Gesundheitsmanagement familienfreundliche Arbeitsbedingungen
Letzte Chance
Teamleitung (m/w/d) "Besondere Wohnform" - Führungsverantwortung für ein dynamisches Team am Standort Wiesloch
SPHV Service gGmbH
Wiesloch + 0 weitere
Vollzeit51.000 € – 70.000 €
Vorgaben Konzeptionelle Umsetzung des Leistungsangebots Verantwortung für die Sicherstellung der bedarfsgerechten Versorgung unserer Klienten Zuständigkeit für Personalentwicklung
Dringend gesucht
Teamleitung (m/w/d) "AWS für junge Menschen" - Führungsverantwortung für ein dynamisches Team am Standort Wiesloch
SPHV Service gGmbH
Wiesloch + 0 weitere
Vollzeit46.000 € – 70.000 €
Vorgaben Konzeptionelle Umsetzung des Leistungsangebots Verantwortung für die Sicherstellung der bedarfsgerechten Versorgung unserer Klienten Zuständigkeit für Personalentwicklung
Weitere Personalentwicklung Jobs in Neckarsteinach
