Wusstest Du's? Bauen ist People Business. Es ist ein Job für Menschen, die was bewegen wollen. So denken und handeln wir bei Brand Energy & Infrastructure Services.

Wir sind ein führender Dienst­leistungs­anbieter für die globalen Energie-, Industrie- und Infra­struktur­märkte. Unser Angebot umfasst u. a. Isolierungen, Höhen­zugangs- und Trag­ge­rüst­lösungen. Als Teil des inter­nationalen Firmenverbundes BrandSafway bieten wir Dir alle Vorteile eines weltweiten Netzwerkes mit 360 Nieder­lassungen und 40.000 Mitarbeitern.

Wir suchen Dich, ab sofort, unbefristet und in Vollzeit am Standort Ratingen.

Du behältst auch bei vielfältigen Personalthemen den Überblick und sorgst dafür, dass unsere Personalarbeit professionell und zukunftsorientiert gestaltet wird? Dann werde Teil unseres Teams und unterstütze uns in allen Bereichen des Personalwesens.

• Recruiting & Talentgewinnung: Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess für gewerbliche und kaufmännische Mitarbeitende von der Stellenausschreibung über die Bewerberkommunikation bis hin zur erfolgreichen Besetzung unserer Vakanzen und arbeitest eng mit unseren Fachbereichen zusammen.
• Ausbildungswesen begleiten: Du betreust unsere Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungszeit, unterstützt die Fachbereiche und wirkst aktiv bei der Gewinnung neuer Nachwuchskräfte mit.
• Personalcontrolling im Blick: Du unterstützt bei der Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports und lieferst wichtige Kennzahlen für fundierte Personalentscheidungen.
• Personalentwicklung gestalten: Du koordinierst Weiterbildungsmaßnahmen, unterstützt bei der Umsetzung von Entwicklungsprogrammen und trägst zur Förderung unserer Mitarbeitenden bei.
• HR-Projekte vorantreiben: Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse mit und übernimmst Verantwortung in spannenden Personalprojekten.

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalwesen, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen
• Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Erfahrung im Umgang mit MS Office; Kenntnisse in DATEV sind von Vorteil
• Tarifkenntnisse, idealerweise im Bauhaupt- oder Baunebengewerbe, sind wünschenswert
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein sicheres Auftreten auf allen Hierarchieebenen

• Arbeitsplatzsicherheit durch Konzernzugehörigkeit
• Gleitzeit zwischen 6 Uhr und 20 Uhr
• 13. Monatseinkommen gem. BRTV
• Urlaubsgeld 720 € netto jährlich
• Gesundheitsbonus bis zu 600 € netto jährlich
• Altersvorsorge oder VWL mit 15 % Arbeit­geber­zuschuss (bAV) oder 23,52 € (VWL)
• 30 Tage Urlaub
• Professionelle Ausstattung moderne IT-Ausstattung ganz nach Deinen Bedürfnissen
• Firmenevents Sommerfest & Weihnachtsfeier

…. und sende uns Deine Bewerbung per E-Mail inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Startdatum an karriere@brandsafway.com oder per WhatsApp an +49 1517 2463045.

Bei Fragen freut sich Friederike Schramm auf Deinen Anruf unter 02102 937-264.

Wir freuen uns auf Dich!

BRAND® in Deutschland
Rehhecke 80 | 40885 Ratingen