Als Vice President Global Procurement (f/m/d) sind Sie für die Entwicklung und Implementierung der globalen Beschaffungsstrategie verantwortlich, die mit den finanziellen und operativen Zielen des Unternehmens in Einklang steht. Sie treiben die Wertschöpfung durch Kostenoptimierung, Verbesserung des Working Capitals und Risikominderung voran. In dieser Rolle leiten Sie globale Kategorienstrategien für direkte und indirekte Ausgaben, einschließlich Wirkstoffe, Hilfsstoffe, Verpackungen, Dienstleistungen, Investitionsgüter, Instandhaltungs- und Betriebsmittel sowie Logistik. Sie optimieren die Lieferantenportfolios und verwalten globale Rahmenverträge sowie langfristige Partnerschaften. Eine weitere wichtige Aufgabe ist die Sicherstellung der Lieferkontinuität durch duale Beschaffungsstrategien und proaktives Risikomanagement. Sie standardisieren die Beschaffungsprozesse, verbessern die Transparenz, Werkzeuge und Praktiken und treiben die Digitalisierung voran. Zudem überwachen Sie die Qualifizierung von Lieferanten und stellen die Einhaltung von GMP, GDP, ESG und internen Kontrollen sicher. Sie führen, entwickeln und inspirieren ein leistungsstarkes globales Beschaffungsteam und fördern eine enge bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit den Abteilungen Finanzen, Betrieb, Qualität, Recht und Nachhaltigkeit. In diesem dynamischen Umfeld haben Sie die Möglichkeit, den Status quo in der Beschaffung und darüber hinaus in Frage zu stellen und herauszufordern.

Der ideale Kandidat bringt eine umfassende Erfahrung auf Führungsebene im Bereich Beschaffung in der Pharma-, CDMO-, Lebensmittel- oder verwandten Branchen mit. Sie haben eine nachweisliche Erfolgsbilanz im globalen Sourcing, in der Lieferantenentwicklung und in der Kostenoptimierung, wobei Sie mindestens ein Einkaufsvolumen von 300 Millionen Euro verwaltet haben. Erfahrung in der Beschaffung von Produkten mit niedrigen Volumina und hohem Mix sowie in regulierten Umgebungen ist erforderlich. Sie sind ein versierter Verhandler, der in der Lage ist, vertrauensvolle Beziehungen sowohl intern als auch extern aufzubauen. Ihre Arbeitsweise ist praktisch, pragmatisch, strukturiert, analytisch und unternehmerisch. Kenntnisse über fortschrittliche Beschaffungspraktiken wie Design-to-Cost und Should-Cost-Analyse sind von Vorteil. Sie verfügen über Change-Management- und Transformationsfähigkeiten und sind eine inspirierende Führungspersönlichkeit mit nachweislicher Fähigkeit, Top-Talente zu gewinnen, zu entwickeln und zu halten. Sie sind ergebnisorientiert, energiegeladen und von hoher Integrität, bereit, den Status quo herauszufordern. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.