CEO (m/w/d) der Hessischen Zentrale für Datenverarbeitung
CEO (m/w/d) der Hessischen Zentrale für Datenverarbeitung
CEO (m/w/d) der Hessischen Zentrale für Datenverarbeitung
CEO (m/w/d) der Hessischen Zentrale für Datenverarbeitung
Kienbaum Consultants International GmbH
Beratung, Consulting
Wiesbaden
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 71.000 € – 214.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
CEO (m/w/d) der Hessischen Zentrale für Datenverarbeitung
Über diesen Job
CEO (m/w/d) der Hessischen Zentrale für Datenverarbeitung
Die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung (HZD) ist der zentrale IT-Dienstleister der Hessischen Landesverwaltung mit Hauptsitz in Wiesbaden. Als Full-Service-Provider unterstützt die HZD die Ressorts sowie nachgeordneten Behörden und Einrichtungen des Landes Hessen bei Planung, Entwicklung, Betrieb und Weiterentwicklung leistungsfähiger, sicherer und hochverfügbarer IT-Lösungen. Mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden zählt die HZD zu den größten öffentlichen IT-Dienstleistern in Deutschland.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die folgende Position zu besetzen.
(Besoldungsgruppe B 6 Hessisches Besoldungsgesetz bzw. vergleichbares außertarifliches Gehalt)
Ihre Aufgaben:
- Leitung der Hessischen Zentrale für Datenverarbeitung (HZD), dem zentralen IT-Dienstleister der Hessischen Landesverwaltung mit Hauptsitz in Wiesbaden, mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden, der innovative, zukunftssichere und wettbewerbsfähige IT-Lösungen für die moderne Verwaltung entwickelt und als Full-Service-Provider die Digitalisierung der hessischen Landesverwaltung entscheidend mitgestaltet
- Verantwortung für Personal-, Organisations- sowie Budgetmanagement
- Entwicklung und Umsetzung der strategischen und operativen Unternehmensstrategie, Entscheidungsfindung in wichtigen Unternehmensfragen, Kommunikation mit Stakeholdern und Repräsentation des Dienstleisters in der Öffentlichkeit
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes, einschlägiges wissenschaftliches Hochschulstudium in dem Bereich BWL, Informatik oder vergleichbares Studium bzw. bei verbeamteten Bewerberinnen und Bewerbern die Laufbahnbefähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst
- Langjährige Führungserfahrung in herausgehobenen Leitungsfunktionen auf höchster Leitungsebene, idealerweise in der IT-Branche
- Umfassende Kenntnisse in den Bereichen Unternehmensführung, Strategieentwicklung, Finanzen und IT
- Führungspersönlichkeit mit strategischer Weitsicht, technologischem Know-how sowie Empathie und Überzeugungskraft
- Ausgeprägtes strategisches, ressourcenbewusstes und strukturiertes Handeln, kombiniert mit klarer, analytischer Problemlösungskompetenz sowie intrinsischer Innovations- und Gestaltungsfähigkeit – stets mit einem starken Fokus auf Kundenorientierung, Effizienz und höchste Qualität
- Herausragende Führungs- und Leitungskompetenz mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein und sozialer Integrität, verbunden mit Loyalität, Eigeninitiative, Team- und Konfliktfähigkeit sowie hoher Belastbarkeit
- Hervorragende Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten sowie eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, Verhandlungsgeschick und souveränes Kommunizieren auf allen Ebenen und gegenüber Kunden
- Eine spannende, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe mit einer Stelle der Besoldungsgruppe B 6 Hessisches Besoldungsgesetz bzw. eines vergleichbaren außertariflichen Gehalts
- Ein modernes, diverses und vielfältiges Arbeitsumfeld: die HZD ist aufgrund des besonderen Engagements zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf mit dem Gütesiegel "Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen" zertifiziert
- Eine Vielzahl von Angeboten und Maßnahmen im Bereich des Gesundheitsmanagements jobfit durch z. B. verschiedenste Möglichkeiten, aktiv zu werden u. a. mit unserem Firmenfitness-Netzwerk
- Das LandesTicket Hessen: Damit gilt für Sie freie Fahrt im öffentlichen Personennahverkehr in Hessen – nicht nur für den Arbeitsweg
Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Entsprechend dem Hessischen Gleichberechtigungsgesetz in Verbindung mit den Frauenförderplänen fördert die HZD die Erhöhung des Frauenanteils. Daher ist die HZD besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung besonders berücksichtigt. Insbesondere Menschen mit Migrationsgeschichte sollen ermutigt werden, sich zu bewerben.
Für weitere Fragen stehen Ihnen Timo Lüscher unter der Rufnummer +49 175 800 58 63 und Bernhard Walter unter der Rufnummer +49 173 7404877 zur Verfügung. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind selbstverständlich.
Bewerben Sie sich bitte möglichst bis zum
15.02.2026
über
Kienbaum Jobs
mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben und ausführlicher Lebenslauf, Zeugniskopien sowie Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglicher Eintrittstermin) unter der
Kennziffer 51955
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Informationen zu unserem Umgang mit Ihren Daten erhalten Sie
hier
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Kienbaum Consultants International GmbH