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Neuigkeiten

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Haratz Consulting GmbHhat einen Beitrag geschrieben.13. Juli 2021
Der Urlaub steht vor der Tür und ihre Aufgaben stapeln sich ins unermessliche? Sie brauchen mehrere Tage, um überhaupt im Urlaub "anzukommen"? Dann verschwenden Sie und ihre Organisation kostbare Zeit! Erfahren Sie in unserem neuen Blog-Artikel, warum wir dringend ein neues Urlaubsverständnis brauchen! https://bit.ly/2UBZTRf

Wenn der Urlaub zum Reset wird… - Healthy High Performance

Sie starten gestresst und erschöpft in den Urlaub? Erfahren Sie hier warum wir dringend ein anderes Urlaubsverständnis brauchen!healthy-high-performance.de
Wenn der Urlaub zum Reset wird… - Healthy High Performance
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Haratz Consulting GmbHhat einen Beitrag geschrieben.8. Juli 2021
Wir sind dabei! 💪🏼 Am 08. September startet der 12. Rostocker Firmenlauf entlang des Rostocker Stadthafens. Unsere Teammitglieder Falk, Henrik, Dino und Carlo sind dabei und laufen für das "Team HHP". Wir freuen uns auf ein spannendes Laufevent! #rostockerfirmenlauf #teamhhp
Posting
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Haratz Consulting GmbHhat einen Beitrag geschrieben.18. Juni 2021
„Wenn die Pandemie erstmal vorbei ist, …“ 😪 Der Wunsch nach dem „Altbewährten“ ist verständlich und menschlich. In den letzten 1,5 Jahren haben Organisationen viele kleine und große Veränderungen durchgemacht. Einige Teams befinden sich aktuell noch im „Tal der Tränen“ und genau jetzt gilt es am Ball zu bleiben! Lasst uns die Arbeit der letzten Monate nicht verschenken! 💪 Warum sich die Ausdauer lohnt, zeigt unser aktueller Blog-Artikel: https://bit.ly/2SzG9gB

Wir befinden uns im Tal der Tränen! Jetzt heißt es dranbleiben! - Healthy High Performance

1,5 Jahre Pandemie... Viele Unternehmen befinden sich aktuell im Tal der Tränen. Jetzt müssen sie gezielte Schritte für den Change ergreifen!healthy-high-performance.de
Wir befinden uns im Tal der Tränen! Jetzt heißt es dranbleiben! - Healthy High Performance
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Haratz Consulting GmbHhat einen Beitrag geschrieben.8. Juni 2021
Sind wir doch mal ehrlich, haben wir nicht alle davon geträumt, flexibel von zu Hause aus den Job erledigen zu können? Diese Flexibilität fordert aber auch neue organisationale Denkweisen, die oftmals auf der Strecke bleiben... Warum ein ehrliches Empowerment der Mitarbeitenden sowie zeitgemäße Zielsysteme nötig sind zeigen wir in unserem neuen Blogartikel: https://bit.ly/2TGGez2 #organisationsentwicklung #newwork #killskill

Kill Skill Vol. 1 - Healthy High Performance

Healthy High Performance unterstützt Unternehmen mit maßgeschneiderten Strategien für gesunde Führung, nachhaltige Leistungsfähigkeit und starke Teams.healthy-high-performance.de
Kill Skill Vol. 1 - Healthy High Performance
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Haratz Consulting GmbHhat einen Beitrag geschrieben.1. Juni 2021
Warum bauen sich Tech-Giganten einen bunten Campus, während andere Unternehmen seit Jahren auf Raufaser und Großraumbüro setzen? Wir haben unsere eigene Raumnutzung reflektiert und ein neues Konzept entwickelt. Um kreativen Arbeitsweisen gerecht zu werden benötigen wir nicht immer eine Rutsche oder Go-Karts. Einen ersten Versuch zeigen wir in unserem neusten Blogbeitrag: https://bit.ly/3ehFYhM

Warum wir keine Rutsche im Foyer brauchen… - Healthy High Performance

Für unser neues Raumkonzept schrauben wir die Namensschilder ab und versuchen die Funktionalität der Räume in den Mittelpunkt zu stellen.healthy-high-performance.de
Warum wir keine Rutsche im Foyer brauchen… - Healthy High Performance
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Haratz Consulting GmbHhat einen Beitrag geschrieben.21. Mai 2021
An unserer Kaffeemaschine werden Ideen gesponnen, Probleme gelöst und Serientipps ausgetauscht. Vor über einem Jahr sind viele informelle Gesprächsmöglichkeiten weggebrochen und auch teambildende Elemente waren nicht mehr so einfach möglich. Wir haben deshalb verschiedene Maßnahmen ergriffen und damit unser Teamgefühl trotz Distanz gefördert! Unsere Erfahrungen haben wir im neusten Blogbeitrag festgehalten: https://bit.ly/2T5j2u9 #Teambuilding #HybrideArbeit

Wir haben unsere Kaffeemaschine digitalisiert… - Healthy High Performance

Wir haben uns im letzten Jahr viele Gedanken zum Teamgefühl auf Distanz gemacht. Unsere Kaffeemaschine musste daraufhin digitalisiert werden!healthy-high-performance.de
Wir haben unsere Kaffeemaschine digitalisiert… - Healthy High Performance

XING empfiehlt folgende Unternehmen:

Wir lösen……Change-Prozesse, die insbesondere durch die Mega-Trends hervorgerufen werden und sich geballt in jedem Unternehmen wiederfinden. Dabei hinterlässt der globale Wettbewerb auch regional seine Spuren und rückt die digitale Transformation in den Vordergrund. Um auf den steigenden Druck reagieren zu können, werden das...

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