
Mag. Andrea Eder
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Andrea Eder
- Bis heute 11 Jahre und 7 Monate, seit Jan. 2014
Geschäftsführerin
unico Unternehmensberatung & Industrie-Consulting Gesellschaft m.b.H.
kaufmännisches Interim-Management / Kostenrechnung / Controlling / Erstellung und Diskussion von Betriebsanalysen / Investitionsrechnung / Strukturierung von Finanzierungen / Erstellung von Business- und Liquiditätsplänen / Working Capital- und Cash-Management / Benchmarking / Prozessoptimierung / Erstellung von Prozesslandkarten / Strategieentwicklung u. -umsetzung / Vertriebssteuerung / Workshop-Moderation / kaufmännische Schulungen seit 03/2014 als Geschäftsführerin
- 1 Jahr und 9 Monate, Jan. 2012 - Sep. 2013
Restrukturierungsmanagement
Österreichische Volksbanken-AG
operative Umsetzung des Sanierungskonzeptes der Österreichischen Volksbanken-AG
- 5 Jahre und 9 Monate, Apr. 2006 - Dez. 2011
Regionalleitung Firmenkunden
Unternehmensgruppe Österreichische Volksbanken-AG (Investkredit Bank AG / ÖVAG)
Strategie-Entwicklung / Portfolioverantwortung und -planung / Vertriebssteuerung / Budgetierung / Koordination von Marktoffensiven / Mitarbeiterführung und -entwicklung / Ausbildungs- und Coachingfunktion / Betreuung und Akquisition von mittelständischen Firmenkunden bzw. kommerzieller Großkunden/ betriebswirtschaftliche Analyse von Geschäftsmodellen / Risikomanagement / Strukturierung von Finanzierungen
- 4 Jahre und 4 Monate, Dez. 2001 - März 2006
Key-Account-Managerin für kommerzielle Großkunden
Österreichische Volksbanken-AG
Auf- und Ausbau von Kundenbeziehung zu Unternehmenskunden nach dem Cross-Selling-Prinzip (unter Einbindung von Konzern- und Sektorbanken); betriebswirtschaftliche Analyse und Aufbereitung von Kreditanträgen inkl. Vertretung gegenüber den kreditentscheidenden Gremien, Fachverantwortung zum Thema "Zahlungsverkehr"
- 6 Jahre und 10 Monate, Feb. 1995 - Nov. 2001
Kreditreferentin für Klein- und Mittelbetriebe (KMUs)
BAWAG P.S.K. Bank für Arbeit und Wirtschaft und Österreichische Postsparkasse AG
Unterstützung der Geschäftsstellen im Rahmen der Betreuung und Akquisition von Firmenkunden (KMUs), Bonitätsbeurteilung, Marktoffensive mit Fokus auf Exportförderungen, Sicherheitenbewertung, Konditionengestaltung, Erstellung von Kreditverträgen inkl. der Sicherheitendokumentation, Verantwortung für die Aus- und Weiterbildung von Mitarbeitern
Ausbildung von Andrea Eder
- 2014 - 2017
Diverses
Schwerpunkt Fachrichtung Immobilienwirtschaft
- 2008 - 2009
Managment-Lehrgang "Human, Corporate and IT Competence"
Donau-Universität Krems
Business Modelling, Strategie, Organisation, Mitarbeiterführung
- 2006 - 2007
Diverse Führungskräfte-Lehrgänge
Leadership / Lösungsorientierte Mitarbeiterführung und Kommunikation / effiziente Teamleitung
- 15 Jahre und 3 Monate, Okt. 1989 - Dez. 2004
Betriebswirtschaft
Wirtschaftsuniversität Wien
BWL des Außenhandels / Bankbetriebslehre
Sprachen
Deutsch
-
Englisch
-
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