Andreas Fiebig

ist offen für Projekte. 🔎

Angestellt, Gruppenleiter | SOHO Service Management, Vodafone GmbH
Düsseldorf, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

Projektmanagement
Stakeholder-Management
analytisches Denken
Zahlenaffinität
Confluence
Jira
Prince2
Teamleitung
Interesse an Neuem
Loyalität
Ehrlichkeit
Überzeugungsvermögen
Organisationstalent
Verhandlungsstärke
Teambuilding
Teamfähigkeit
Auslandserfahrung
hervorragende Englischkentnisse
MS Office
Scrum
Salesforce
IT-Affinität
Leidenschaft
Pünktlichkeit
Business Kontakte
Zuverlässigkeit
ehrgeizige Persönlichkeit
strategisches Denken
wirtschaftliches Denken
curiosity
Durchsetzungsvermögen
Entwicklung
International
Kundenbetreuung
Kundenbindung
Engagement
MS Excel
Flexibilität
Belastbarkeit
IT-Projektmanagement
Beratung
Datenanalyse

Werdegang

Berufserfahrung von Andreas Fiebig

  • Current 5 years and 8 months, since Nov 2020

    Gruppenleiter | SOHO Service Management

    Vodafone GmbH
  • 5 months, Jul 2020 - Nov 2020

    Project Manager | Digital Enablement

    Vodafone GmbH
  • 1 year and 6 months, Jan 2019 - Jun 2020

    Project Management Specialist | Digital Enablement

    Vodafone GmbH
  • 1 year, Jan 2018 - Dec 2018

    Project Management Coordinator | Business Efficiency

    Vodafone GmbH
  • 1 year, Jan 2017 - Dec 2017

    Consultant Projektmanagement Vodafone

    1st solution consulting gmbh

    Einsatz beim Kunden Vodafone

  • 4 years and 2 months, Jul 2007 - Aug 2011

    Hotelfachmann

    AccorHotels

    02/2011 - 08/2011 Novotel Düsseldorf City West 08/2009 - 01/2011 Mercure Hotel Düsseldorf Ratingen 09/2007 - 07/2009 Hotel Gut Höhne

Ausbildung von Andreas Fiebig

  • 2014 - 2014

    International Business

    Saimaan University of Applied Sciences - Lappeenranta, Finland

    HRM Business Correspondance CSR Managing Customer Relationship Managing Organisations Service Marketing Entrepreneurship & Business Plan Personal Selling and Customer Services B2B Marketing Marketing Cases

  • 2011 - 2015

    International Management

    Westfälische Hochschule Gelsenkirchen Bocholt Recklinghausen

    Bachelorarbeit: Ein Vergleich zwischen den Alternativen der projektbezogenen Akquise und dem klassischen Aufbau einen Personalstammes für Personaldienstleister.

  • West Vancouver Secondary School

    Auslandsjahr - Ersatz für deutsche 11. Klasse

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    C1 (Fließend)

  • French

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

  • Spanish

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

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