Andreas Moser

Digitale Geschäftsmodelle, SAP Unternehmensarchitekturen, industrielle Prozesse

Bis 2025, Senior Programme Manager S/4 HANA und Direktor des SAP CCoE, Marc O'Polo AG
München, Deutschland

Werdegang

Berufserfahrung von Andreas Moser

  • 3 Jahre und 7 Monate, Jan. 2022 - Juli 2025

    Senior Programme Manager S/4 HANA und Direktor des SAP CCoE

    Marc O'Polo AG

  • 1 Jahr, Feb. 2021 - Jan. 2022

    Director Digital Transformation

    Hoffmann Group

    Wichtigste Erfolge: - SAP-Enterprise-Transformation initiiert - Projekt Prepare Phase erfolgreich abgeschlossen - Implementierungspartner ausgewählt - Das Strategische Architekturprojekt "NextOrange" geleitet - €15M Digital-Budget verantwortet - Reporting an Global CIO LinkedIn Referenz: Christian Filipcic, VP Sales Enablement @ Hoffmann Group Mehr Einblicke: http://new.sap-architect.com/career #S4HANA #EnterpriseArchitecture #DigitalTransformation #ITLeadership #StakeholderManagement #BudgetManagement

  • 5 Jahre und 7 Monate, Juli 2015 - Jan. 2021

    Managing Director & Chief Technology Officer

    simple system GmbH

  • 6 Jahre und 1 Monat, Juni 2009 - Juni 2015

    Transformation Architect

    KPS AG

  • 3 Jahre und 1 Monat, Mai 2006 - Mai 2009

    Manager b2b solutions & services

    attune Consulting

  • 3 Jahre und 4 Monate, Jan. 2003 - Apr. 2006

    Project-/Program Manager/Architect

    SAP

    Wichtigste Erfolge: - 10+ internationale Implementierungen der zuvor selbst entwickelten Lösung durchgeführt - €3M jährliche Umsatzziele übertroffen - adidas-Rollout (Deutschland, Frankreich, Spanien) und SAP-Success-Stories für Web Order Management & Customer Sales & Service - HUGO BOSS-Implementierung und SAP-Success-Stories mit Integration der CRM-Lösung ins SAP Enterprise Portal #InternationalProjectManagement #ABAPDevelopment #JavaDevelopment #AccountManagement #Communication

  • 2 Jahre und 3 Monate, Okt. 2000 - Dez. 2002

    Senior Developer

    SAP AG

    Wichtigste Erfolge: - End-to-End CRM-Lösung für Bekleidungsbranche (ABAP/JAVA) entwickelt - SAP-Success-Stories bei Mascot International (Pilotprojekt, Amortisation: 1,03 Jahre, 272% IRR) und adidas (26% IRR durch Pilotprojekt) - Internationale Co-Innovation mit SAP-Standorten in St. Ingbert, Walldorf und Bangalore LinkedIn Referenz: - Michael Schmidt, Development Sr. Manager @ SAP Skills: #SAPSolutionArchitecture #ABAPDevelopment #JavaDevelopment #InternationalProjectManagement #CrossTeamCollaboration

  • 9 Monate, Jan. 2000 - Sep. 2000

    Assistent der Geschäftsführung

    SAP Labs India

    → Planung und Durchführung einer Vortragsreihe über Deutsche IT Unternehmen → Aufbau SAP Intranet für SAP Labs India

Ausbildung von Andreas Moser

  • 6 Jahre und 4 Monate, Sep. 1993 - Dez. 1999

    Diplom Informatik mit Nebenfach BWL, KI, SW Engineering

    Universität Kaiserslautern und Indian Institute of Science, Bangalore

    Software Engineering, Betriebswirtschaft, Künstliche Intelligenz

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Grundlagen

  • Hindi

    Fließend

XING – Das Jobs-Netzwerk

  • Über eine Million Jobs

    Entdecke mit XING genau den Job, der wirklich zu Dir passt.

  • Persönliche Job-Angebote

    Lass Dich finden von Arbeitgebern und über 20.000 Recruiter·innen.

  • 22 Mio. Mitglieder

    Knüpf neue Kontakte und erhalte Impulse für ein besseres Job-Leben.

  • Kostenlos profitieren

    Schon als Basis-Mitglied kannst Du Deine Job-Suche deutlich optimieren.

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z