Andreas Rienäcker

Kunden- und Objektbetreuung // Qualitätskontrolle und -sicherung // Fachliche und disziplinarische Mitarbeiterführung // Personaleinsatzplanung // Ressourcenmanagement // Optimierung interner und externer Schnittstellen // Kalkulation und Erstellung von Angeboten // Schulung und Unterweisung // Teamentwicklung und Motivation // Belohnungssysteme // Feedbackmanagement // Analyse und Optimierung von Serviceprozessen // Kosten- und Budgetkontrolle // Konfliktmanagement

Bestandskundenbetreuung // Qualitätskontrolle und Sicherung // Optimierung der Prozesse mit internen und externen Schnittstellen // Annahme von Kundenreklamationen inkl. Ursachenbehebung // Fachliche und disziplinarische Mitarbeiterführung // Personaleinsatzplanung // Materialbewirtschaftung // Vorbereitung der Lohnabrechnung // Ressourcenmanagement // Effizienzsteigerung und Standardisierung von Abläufen // Konfliktmanagement

Hauptansprechpartner im Raum NRW für Kunden und Kollegen // Beratung vor Ort // Kalkulation von Angeboten basierend auf Gegebenheiten // Führung des Sonderteams // Gewährleistung hoher Arbeitsqualität // Optimierung interner und externer Schnittstellen // Ganzheitliche Objektbetreuung // Qualitätssicherung // Fachliche und disziplinarische Mitarbeiterführung // Personaleinsatzplanung // Ressourcenmanagement // Teamentwicklung // Kostenkontrolle // Konfliktmanagement

- Eigenverantwortliche Organisation und Betreuung von Reinigungsobjekten - Qualitätssicherung in den von mir ganzheitlich betreuten Objekten sowie die Fachliche und disziplinarische Mitarbeiterführung. - Belehrung und Unterweisung von Mitarbeitern bezüglich Sicherheitsvorschriften, Beschaffung und Einsatzplanung der benötigten Ressourcen (Materialaufwandsplanung) - Termingerechte und korrekte Vorbereitung von abrechnungsrelevanten Lohnunterlagen

- Eigenverantwortliche Organisation und Betreuung von Objektflächen - Qualitätssicherung in den von mir ganzheitlich betreuten Objekten sowie die Fachliche und disziplinarische Mitarbeiterführung. - Belehrung und Unterweisung von Mitarbeitern bezüglich Sicherheitsvorschriften, Beschaffung und Einsatzplanung der benötigten Ressourcen (Materialaufwandsplanung) - Termingerechte und korrekte Vorbereitung von abrechnungsrelevanten Lohnunterlagen