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Andreas Schäfer

Angestellt, Co-Head of HR, DTB Deutsche Technikberatung GmbH
Köln, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Kreativität
schnelle Auffassungsgabe
Ehrlichkeit
Loyalität
Empathie
Expertise in
Diversity Management
Talent Management
Employer Branding
Recruiting
Active Sourcing
HR
Human Resources

Werdegang

Berufserfahrung von Andreas Schäfer

  • Bis heute 4 Jahre und 4 Monate, seit Jan. 2021

    Co-Head of HR

    DTB Deutsche Technikberatung GmbH
  • 2 Jahre und 2 Monate, Nov. 2018 - Dez. 2020

    Head of HR

    DTB Deutsche Technikberatung GmbH
  • 1 Jahr und 5 Monate, Juli 2017 - Nov. 2018

    Talent Management

    DTB Deutsche Technikberatung GmbH
  • 4 Monate, März 2016 - Juni 2016

    Stipendiat HR Management

    AXA Konzern AG
  • 6 Monate, Sep. 2015 - Feb. 2016

    Masterand / Praktikant HR Management

    AXA Konzern AG

    Diversity & Inclusion (Anfertigung der Masterarbeit zum Thema LGBT)

  • 4 Monate, Jan. 2014 - Apr. 2014

    Praktikant HR

    concertare GmbH

    Recruiting & Mitarbeiterentwicklung

  • 3 Monate, Feb. 2013 - Apr. 2013

    Praktikant HR

    Henkel AG & Co. KGaA

    Konzepterstellung Diversity & Inclusion (Thema: Menschen mit Behinderung)

  • 1 Jahr und 4 Monate, Jan. 2010 - Apr. 2011

    Nebentätigkeit

    PeKa GmbH

    Kostenabrechnungen & Mitarbeiterentwicklung

Ausbildung von Andreas Schäfer

  • 5 Monate, Aug. 2014 - Dez. 2014

    Human Resource Management

    Hawaii Pacific University

    Human Resource Management & Kulturwissenschaften

  • 3 Jahre und 5 Monate, Sep. 2013 - 2017

    Wirtschaftspsychologie

    International School of Management

    Human Resource Management & Consulting

  • Bis heute

    Psychologie

    FernUniversität in Hagen

    Arbeits- und Organisationspsychologie & Methodenkenntnisse

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Grundlagen

  • Spanisch

    Grundlagen

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