Andy Horendt

Angestellt, Projektleiter, Sikom Software GmbH
Heidelberg, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

Projektmanagement
Kundenmanagement
Abteilungsleitung
Projektplanung
Personalverantwortung
Beratung
Aufbau und Pflege des Berichtswesens
Kundenservice
Engineering
Support
Produktentwicklung
Überwachung und Optimierung von Arbeitsabläufen un
Personaleinsatzplanung und –qualifizierung
Sicherstellung (Steuerung) von Servicestandards un
Förderung und Coaching der direkt unterstellten Mi
Organisationsvermögen und Fähigkeit zum strukturie
Sehr gute PCKenntnisse
Ergebnisverantwortung für das Projekt
Hohe Durchsetzungsfähigkeit
Selbstbewusstes und selbstsicheres Auftreten
Hohe Sozial- Führungs- und Entscheidungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Reisebereitschaft
Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit
Kundenorientierung
Verantwortungsbewusstsein
Belastbarkeit
Problemlösungskompetenz
Technisches Verständnis
Genauigkeit
Lernbereitschaft
Loyalität

Werdegang

Berufserfahrung von Andy Horendt

  • Current 3 years and 10 months, since Aug 2022

    Projektleiter

    Sikom Software GmbH
  • 2 years and 11 months, Sep 2019 - Jul 2022

    Projektingenieur

    Sikom Software GmbH
  • 2 months, Aug 2019 - Sep 2019

    Projektingenieur

    Point Omega AG

  • 4 years and 5 months, Mar 2015 - Jul 2019

    Projektmanager

    bee:con GmbH - Betriebsstätte Pasewalk (ehemals fastphone telemarketing GmbH)

  • 5 months, Nov 2014 - Mar 2015

    Teammanager

    Bertelsmann AG - arvato direct services

  • 1 year and 8 months, Mar 2013 - Oct 2014

    Abteilungsleiter

    persona service AG & Co. KG

    Als Abteilungsleiter eines Personaldienstleisters ist es ein Spagat zwischen Mitarbeitern und den Kundenunternehmen.

  • 2 years, Feb 2011 - Jan 2013

    Gruppenleiter

    Bertelsmann AG - arvato direct services

    Als Gruppenleiter habe ich mit meinem Kollegen Personalverantwortung für 200 Agenten und 12 Teamleiter.

  • 3 years and 10 months, Apr 2007 - Jan 2011

    Teamleiter

    Bertelsmann AG - arvato direct services

    Als Teamleiter hatte ich Personalverantwortung für 20 Agenten.

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

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