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Ann-Katrin Liese

Angestellt, Personalreferentin, OFB Projektentwicklung GmbH
Frankfurt am Main, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Verantwortungsbewusstsein
Loyalität
Zuverlässigkeit
positive Ausstrahlung
strukturierte Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeit
Organisationstalent
soziale Kompetenz
Auslandserfahrung
Hospitality Management
Begeisterungsfähigkeit
Zielstrebigkeit
Kontaktfreude
Human Resources
Personalmanagement

Werdegang

Berufserfahrung von Ann-Katrin Liese

  • Bis heute 3 Jahre und 5 Monate, seit Feb. 2022

    Personalreferentin

    OFB Projektentwicklung GmbH

  • 1 Jahr und 2 Monate, Nov. 2020 - Dez. 2021

    HR Advisor

    MVGM Facility Deutschland GmbH

  • 4 Monate, Nov. 2019 - Feb. 2020

    HR Manager

    Mindshare GmbH
  • 8 Monate, Jan. 2019 - Aug. 2019

    Interims HR Manager

    Radisson Blu Hotel Hamburg Dammtor

  • 2 Jahre und 6 Monate, Juli 2016 - Dez. 2018

    Human Resources Coordinator

    Radisson Blu Hotel Hamburg

  • 10 Monate, Sep. 2015 - Juni 2016

    Human Resources Trainee

    Radisson Blu Hotel Hamburg

  • 5 Monate, Sep. 2014 - Jan. 2015

    Sales & Marketing Manager (Student)

    Stenden Hotel

    Während des Praxis-Moduls, innerhalb des Studiums, mitverantwortlich für die Entwicklung des Eröffnungsprogramms des hoteleigenen Restaurants 'Wannee' sowie dessen Umsetzung.

  • 2 Jahre und 5 Monate, Apr. 2010 - Aug. 2012

    Veranstaltungsservice

    TST Table Service Team Hannover

    Betreuung verschiedenster nationaler und internationaler Veranstaltung mit bis zu 2000 Gästen. Hierbei als (VIP-) Kellnerin und Barkraft tätig mit Personalverantwortung.

Ausbildung von Ann-Katrin Liese

  • 3 Monate, Apr. 2015 - Juni 2015

    Eventmanagement

    Rangsit University (Bangkok)

  • 4 Monate, Jan. 2015 - Apr. 2015

    Eventmanagement

    Stenden University Bali

  • 3 Jahre und 10 Monate, Sep. 2012 - Juni 2016

    International Hospitality Management

    Stenden University Leeuwarden

    Das englischsprachige Studium beinhaltet unter anderem folgende Schwerpunkte: (Business-) Englisch, Französisch, Human Resources, Buchhaltung, Revenuemanagement, Marketing sowie Workshops und Vorlesungen zu den Themen F&B Verkostungen, Führungsqualitäten und kulturelle Vielfalt in Unternehmen.

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Niederländisch

    Grundlagen

  • Dänisch

    Grundlagen

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