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Anna Heymann

Angestellt, Personalreferentin, Bayern-Fass GmbH
Augsburg, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalbetreuung
Personalmanagement
Motivation
schnelle Auffassungsgabe
strukturierte Arbeitsweise
Zielstrebigkeit
Ausbildungsbetreuung
Sozialversicherungsrecht
Recruiting
Teamfähigkeit
Kollektivarbeitsrecht
Arbeitsrecht
Zuverlässigkeit
Employer Branding
Lohn- und Gehaltsabrechnung
Lohnbuchhaltung
Personaladministration
Bewerbermanagement
HR-Prozesse
HR Projektmanagement
Eigenverantwortung
DATEV
Selbstständigkeit
Empathie
Loyalität
Freundlichkeit
Analytisches Denken

Werdegang

Berufserfahrung von Anna Heymann

  • Bis heute 8 Monate, seit Okt. 2024

    Personalreferentin

    Bayern-Fass GmbH

  • 3 Jahre und 6 Monate, Mai 2021 - Okt. 2024

    HR Manager

    MK Color Group

  • 1 Jahr und 2 Monate, März 2020 - Apr. 2021

    Personalfachkauffrau Lohnabrechnung & Beratung

    Kanzlei Dr. Spann PartGmbB
  • 4 Jahre und 7 Monate, Aug. 2015 - Feb. 2020

    Personalreferentin

    Orizon Holding GmbH

  • 1 Jahr und 7 Monate, Jan. 2014 - Juli 2015

    Personalsachbearbeiterin

    SECURITAS Personalmanagement GmbH

  • 7 Monate, Jan. 2013 - Juli 2013

    Praktikantin Personalbetreuung

    Premium Aerotec GmbH

Ausbildung von Anna Heymann

  • 1 Jahr und 11 Monate, März 2016 - Jan. 2018

    Geprüfte Personalfachkauffrau (IHK)

    IHK Schwaben

    Personalarbeit organisieren und durchführen; Personalarbeit auf Grundlage rechtlicher Bestimmungen durchführen; Personalplanung, -marketing und -controlling gestalten und umsetzen; Personal- und Organisationsentwicklung steuern

  • 3 Monate, Jan. 2015 - März 2015

    Lohn- und Gehaltsabrechnung

    IHK München und Oberbayern

    Beginn eines Arbeitsverhältnisses; Lohnsteuerkarte; Sozialversicherung; Lohn- und Gehaltsabrechnung; Sonderfälle; Ende eines Arbeitsverhältnisses

  • 4 Monate, Jan. 2014 - Apr. 2014

    Personalverwaltung

    IHK München und Oberbayern

    Individualarbeitsrecht; Kollektives Arbeitsrecht; Personalplanung; Personalbeschaffung; Personalauswahl; Personalbetreuung; Personalentlohnung; Personalcontrolling

  • 3 Jahre und 1 Monat, Okt. 2009 - Okt. 2012

    Informationsorientierte Betriebswirtschaftslehre

    Universität Augsburg

    Cluster Logistics & Information

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

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