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Anne Upsing

Angestellt, HR Business Partner, ROSEN Gruppe
Abschluss: Bachelor of Human Resource Management, Saxion University of Applied Sciences (Enschede, NL)
Rheine, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

International Human Resources (HR)
Personalmanagement
Personalentwicklung
Personalplanung
Kundenbetreuung
HR
SAP
Englischkenntnisse
Niederländisch
Empathie
Interkulturelle Kompetenz
Mehrsprachigkeit
Engagement
Teamfähigkeit
offene Kommunikation

Werdegang

Berufserfahrung von Anne Upsing

  • Bis heute 1 Jahr und 8 Monate, seit Okt. 2023

    HR Business Partner

    ROSEN Gruppe
  • 9 Monate, Feb. 2023 - Okt. 2023

    HR Partner

    GE Renewable Energy

  • 2 Jahre und 10 Monate, Apr. 2020 - Jan. 2023

    Senior Consultant Office

    Randstad Deutschland GmbH & Co. KG

    Vermittlung von kaufmännischem Personal im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung oder einer direkten Vermittlung in Festanstellung; Kundenberatung bzgl. der Personalplanung und Unterstützung bei der Recruitierung; Unterstützung von Bewerbern bei der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung

  • 4 Jahre und 7 Monate, Sep. 2015 - März 2020

    Consultant Office

    Randstad Deutschland GmbH & Co. KG

    Vermittlung von kaufmännischem Personal im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung oder einer direkten Vermittlung in Festanstellung; Kundenberatung bzgl. der Personalplanung und Unterstützung bei der Recruitierung; Unterstützung von Bewerbern bei der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung

  • 1 Jahr und 1 Monat, Sep. 2014 - Sep. 2015

    HR Intern / Bachelorandin

    Lufthansa Technik AG

    - Bewerbermanagement - Projektarbeiten im Bereich HR - Anfertigung meiner Bachelorarbeit im HR Bereich

  • 5 Monate, Feb. 2013 - Juni 2013

    HR Intern

    Stadtverwaltung Rheine

    Praktikantin im Bereich Personalentwicklung

  • 2 Jahre und 11 Monate, Aug. 2008 - Juni 2011

    Auszubildende zur Rechtsanwalts-und Notarfachangestellten

    Kanzlei Sandmann & Kollegen

    Auszubildende

Ausbildung von Anne Upsing

  • 4 Jahre, Sep. 2011 - Aug. 2015

    International Human Resource Management

    Saxion University of Applied Sciences (Enschede, NL)

    Recruiting, Human Resource Development (HRD), Arbeitsrecht, HR Controlling, Leadership, Change Management, Performance Management, Talent Management

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Niederländisch

    Fließend

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