Astrid Mandl
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Astrid Mandl
- Current 7 years and 4 months, since Feb 2019
Senior HR Specialist
NAVAX
- 9 years and 9 months, Apr 2009 - Dec 2018
HR Generalist
CBRE GmbH, Wien
- 1 year, Feb 2008 - Jan 2009
Human Resources Coordinator
Radisson SAS Palais Hotel
Unterstützung des HR Managers in allen Belangen für 2 Häuser mit durchschnittlich 220 Mitarbeitern, Lohnvorbereitung, Administrative Verwaltung, Betreuung der Mitarbeiter, Erstellen von Bestätigungen Zeugnissen, Vorauswahl der Bewerber der Bewerber, Betreuung der Lehrlinge und Praktikanten, ...
- 2 years and 5 months, Sep 2005 - Jan 2008
Sales Coordinator
Austria Trend Hotels & Resorts
Unterstützung des Director of Sales und Sales Manager, Erstellen und verwalten der Leisure & Corporate Verträge, Wartung der Internetsysteme, Organisation und Durchführung von Kundenevents, Durchführung von Hausführungen, Analyse der Umsätze, Erstellen von Statistiken, Verwaltung der Kundendatenbank, Mithilfe beim Erstellen des Budgets und der Vetriebspläne, Verwaltung der Katalogeinträge, . . .
- 6 months, Apr 2005 - Sep 2005
Schichtführer
Arcotel Wimberger
- 4 months, Jan 2005 - Apr 2005
Rezeptionist
Hotel Ambassador
- 2 years and 3 months, Sep 2002 - Nov 2004
Schichtführer/ Service Manager
Austria Trend Hotel Ananas
Anfangsreceptionist - Kassier - Schichtführer
Ausbildung von Astrid Mandl
- 2 years and 10 months, Sep 2009 - Jun 2012
Arbeitsgestaltung & HR Managment
Fachhochschule des BFI Wien
berufsbegleitend
- Bis heute
BORG Hegelgasse
Sprachen
German
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
English
C1 (Fließend)
French
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