Navigation überspringen

Bernd Schäfer

Angestellt, Principal Projektmanager, ORDIX AG
Paderborn, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Project Management
Project Coaching
Consulting
Agile Methods
Transformation program
Business Transformation
IT-Projektmanagement
Program Management
Agiles Projektmanagement
Umsetzung

Werdegang

Berufserfahrung von Bernd Schäfer

  • Bis heute 7 Jahre und 9 Monate, seit Okt. 2017

    Principal Projektmanager

    ORDIX AG
  • 3 Jahre und 2 Monate, Aug. 2014 - Sep. 2017

    Business Consultant

    BeRnd Schäfer Oy

    Selbständiger Business Consultant mit Spezialisierung in Agile Project Management Services.

  • 9 Monate, Nov. 2013 - Juli 2014

    Director Project Management Office

    NPTV

    - Leitung des Büros für Projektmanagement (PMO); - Definition und Umsetzung organisatorischer Prozesse und Arbeitsmethoden zur Einbindung von Projektmanagement und Portfoliomanagement. - Leitung von Kundenprojekten vom Verkauf bis zur Umsetzung z.B. Deutsche Telekom AG

  • 1 Jahr und 2 Monate, Sep. 2012 - Okt. 2013

    Senior Program Manager

    Nokia

    - Verantwortlich für die Leitung des ‚PLM (Product Lifecycle Management) Rationalisierung’ Programms in Nokia; - Leitung eines globalen Programmteams mit 50+ Mitarbeitern; - Einführung der ersten Fähigkeiten des ‚PLM-Backbones’ in den Geschäftsbereichen ‚Nokia Mobile Phones’ und ‚Smart Devices’ basierend auf DS Enovia V6 und Catia;

  • 1 Jahr und 5 Monate, Apr. 2011 - Aug. 2012

    Senior Program Manager

    Nokia

    - Verantwortlich für die Leitung des ‚Nokia Windows Phones Content Planning’ Programms in Nokia; - Leitung eines globalen Programmteams mit 40+ Mitarbeitern; - Definition und Umsetzung einer Lösung zur Unterstützung inhaltlicher Software- und Hardware Planungsanforderungen und deren Berichterstattung in den Geschäftsbereichen ‚Nokia Windows Phones Business Program Management’ und ‘Engineering and Quality’, z.B. durch Einführung der notwendigen Arbeitsprozesse und IT Tools;

  • 1 Jahr, Apr. 2010 - März 2011

    Program Manager

    Nokia

    - Verantwortlich für die Leitung des ‚Nokia Symbian Smartphones Front-end’ Programms in Nokia - Leitung des Programmteams mit 50+ Mitarbeitern; - Einführung neuer gemeinsamer globaler Geschäftsprozesse und IT Tools für den Geschäftsbereich ‚Nokia Symbian Smartphones’ bestehend aus einer Planungs- und Umsetzungslösung von ‚Customer Value Propositions’ zu den technischen Spezifikationen für Software- und Hardware-Entwicklungen.

  • 1 Jahr und 7 Monate, Sep. 2008 - März 2010

    Program Manager

    Nokia

    - Programmleitung für die Verhandlung und Bereitstellung (Outsourcing) eines neuen Vertrages für Nokia IT Computing; - Leitung des Programmteams mit 40+ Mitarbeitern; - Ausarbeitung eines neuen Vertrags auf dem Gebiet des Computing, welcher die Grundlage für ein neues, verbessertes Servicemodells bildete

  • 1 Jahr und 10 Monate, Nov. 2006 - Aug. 2008

    Program Manager

    Nokia

    - Verantwortlich für die Leitung des ‚Market Integration Program’ in Nokia; - Leitung eines globalen Programmteams mit 50+ Mitarbeitern; - Einführung einer Lösung zur Bereitstellung der Online-Transparenz von Kundenanforderungen zu den technischen Spezifikationen im ‚Technology Asset Creation’ für alle Portfolios von Produkten, Services und Technologien

  • 2 Jahre und 8 Monate, März 2004 - Okt. 2006

    Program Manager

    Nokia

    - Programmleitung des Produktdatenmanagement-Kollaborations Programms in einem Team mit 40+ Mitarbeitern; - Definition und Umsetzung der Produktdaten-Kollaborations Fähigkeiten für Nokia und seine Komponentenlieferanten, Designpartnern und Vertragshersteller.

  • 9 Monate, Juni 2003 - Feb. 2004

    Program Manager

    Nokia

    - Verantwortlich für die Planung sowie Realisierung des ‚Cut-overs’ und die Einführung des Test Directory Tools sowie dessen Konzepts als Teil des Produktdatenmanagement Erneuerungsprogramms in Nokia Mobile Phones.

  • 1 Jahr und 1 Monat, Mai 2002 - Mai 2003

    Program Manager

    Nokia

    - Verantwortlich für die Leitung des Global Support Concept Programms zur Verbesserung von Prozessen und Hilfsmitteln des Global IT-Support Modell in Nokia.

  • 6 Monate, Okt. 2001 - März 2002

    IT Manager Collboration

    Nokia

    - Verantwortlich für die Leitung des IT-Service zur Unterstützung von Kollaborationspartnern und des globalen Webcasting-Service in Nokia.

  • 6 Monate, Apr. 2001 - Sep. 2001

    IT Service Manager

    Nokia

    - Leitung eines IT-Projektes zur Einrichtung von Turnkey- und neuen Büros zur Unterstützung für die Roll-outs von AT&T und Cingular Telekommunikations-Netzwerken auf dem amerikanischen Kontinent.

  • 6 Monate, Okt. 2000 - März 2001

    IT-Projektmanager

    Nokia

    - Verantwortlich für die Leitung des IT-Projekts zur Unterstützung des geschäftskritischen Telemar Telekommunikation Network Roll-outs in Brasilien;

  • 1 Monat, Juni 2000 - Juni 2000

    IT-Projektmanager

    Nokia

    - Verantwortlich für die Leitung des IT-Projekts zur Unterstützung des Xing Wang Industrieparks in Peking

  • 1 Jahr und 2 Monate, Apr. 1999 - Mai 2000

    SAP R/3 Implementation Manager

    Nokia

    - Verantwortlich für die Planung das SAP R/3 Deployment in Nokia Networks; - Verantwortlich für die Realisierung der Nokia internen SAP Akademie

  • 1 Jahr und 1 Monat, März 1998 - März 1999

    Business Integration Specialist

    Nokia

    - Verantwortlich für die IT Tools Unterstützung des ‚Period End Closing’ Projektes in Nokia Networks.

Ausbildung von Bernd Schäfer

  • 2 Monate, März 1999 - Apr. 1999

    SAP Academy London, UK

  • 1 Jahr und 1 Monat, Juli 1995 - Juli 1996

    International Business and Technology Management

    University of Lappeenranta, Finnland

  • 1990 - 1998

    Wirtschaftsingenieurwesen

    Universität Paderborn

    Automatisierungstechnik BWL Internationales Management

Sprachen

  • Englisch

    Fließend

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Finnisch

    Grundlagen

XING – Das Jobs-Netzwerk

  • Über eine Million Jobs

    Entdecke mit XING genau den Job, der wirklich zu Dir passt.

  • Persönliche Job-Angebote

    Lass Dich finden von Arbeitgebern und über 20.000 Recruiter·innen.

  • 22 Mio. Mitglieder

    Knüpf neue Kontakte und erhalte Impulse für ein besseres Job-Leben.

  • Kostenlos profitieren

    Schon als Basis-Mitglied kannst Du Deine Job-Suche deutlich optimieren.

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z