Cécile Boko

Selbstständig, HR Professional, open to work
München, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalmanagement
Arbeitsrecht
Performance Management
Personalentwicklung
Talent Management
Diversity & Inclusion
Employer Branding
Recruiting
Change Management
Intercultural competence

Werdegang

Berufserfahrung von Cécile Boko

  • Bis heute 7 Monate, seit Mai 2025

    HR Professional

    open to work

    Offen für neue Karrieremöglichkeiten im HR Business Partnering mit Schwerpunkt auf strategischem HR, Organisationsentwicklung, Unternehmenskultur und Führungskräfteberatung. Möglichkeit der Zusammenarbeit im Rahmen einer Festanstellung oder auf freiberuflicher Basis, flexibel, inklusiv und individuell. Beratung in Personalmanagement und Arbeitsrecht für Einzelpersonen und Unternehmen.

  • 9 Monate, Aug. 2024 - Apr. 2025

    Head of Human Resources Germany

    Halian GmbH
  • 2 Jahre und 4 Monate, Apr. 2022 - Juli 2024

    HR Business Partner

    Austin Fraser
  • 2 Jahre und 9 Monate, März 2019 - Nov. 2021

    HR Manager

    Funke Mediengruppe
  • 3 Jahre und 11 Monate, Apr. 2015 - Feb. 2019

    HR Specialist

    Sandoz International GmbH

  • 1 Jahr und 2 Monate, Feb. 2014 - März 2015

    Assistant Global Human Resources

    Sandoz International GmbH

Ausbildung von Cécile Boko

  • 4 Jahre und 2 Monate, 2018 - Feb. 2022

    Human Resource Management

    FOM Hochschule für Oekonomie & Management

    Arbeitsrecht, Personal- & Organisationsentwicklung, HR Trends, Personalmanagement, Personalmarketing, Vergütungssysteme

  • Human Resources Management

    FOM Hochschule für Oekonomie und Management

  • Wirtschaftsrecht

    Fachhoschule Mainz - University of Applied Sciences

    Gesellschaftsrecht, Wirtschaftsprivatrecht, Steuerrecht, Arbeitsrecht

Sprachen

  • Deutsch

    Fließend

  • Französisch

    Fließend

  • Englisch

    Fließend

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