Christin Spitzner
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Christin Spitzner
Prozessgestaltung, Recruiting, Active Sourcing, Employer Branding, Personalmarketing, Projektmanagement, Bewerbermanagement, Candidate Experience Management, Talent Acquisition, Führen von Interviews, Steuern von Auswahlprozessen, Einführung von Recruiting-Software, Verhandlung von Rahmenbedingungen, Auswählen von Recruitingkanälen, Aufbau Talent Pool, Diagnostik, Schulen zum Thema Recruiting, Recruiting-Kennzahlen
Prozessgestaltung, Recruiting, Active Sourcing, Employer Branding, Personalmarketing, Projektmanagement, Bewerbermanagement, Candidate Experience Management, Talent Acquisition, Führen von Interviews, Steuern von Auswahlprozessen, Einführung von Recruiting-Software, Verhandlung von Rahmenbedingungen, Auswählen von Recruitingkanälen, Aufbau Talent Pool, Diagnostik, Schulen zum Thema Recruiting, Recruiting-Kennzahlen
- 1 Jahr und 9 Monate, Aug. 2016 - Apr. 2018Popken Fashion Group
Personalreferentin, Schwerpunkt Recruitment und Personalmarketing
Recruiting, Personalmarketing, Employer Branding, Projektmanagement, Potenzialdiagnostik, Active Sourcing, Direktansprache, Führen von telefonischen und persönlichen Interviews, Bewerbermanagement, Auswahl und Einführung von Bewerbermanagementsystemen, Steuerung von Auswahlprozessen, Auswahl von Recruitingkanälen, Zusammenarbeit mit Headhuntern
- 4 Jahre und 4 Monate, Apr. 2012 - Juli 2016
Niederlassungsleiterin Bremen | Oldenburg
bindan GmbH (ehem. PARTNER Personaldienste Nord GmbH)
Personalvermittlung und -beratung, Teamführung, Recruiting, Direct Search, Potenzialdiagnostik, Kundenberatung, Akquise, Datenbank- und anzeigengestützte Suche (offline, online), Führung telefonischer und persönlicher Kandidateninterviews, Qualifizierung von Kandidaten, Referenzchecks, Auswertung von Profilen, Selektion, fachliche Teamführung, Projektmanagement, Kandidatenpräsentation, Vertragsverhandlungen
Betriebswirtschaftliche und organisatorische Unterstützung der Geschäftsleitung, Unternehmensmarketing intern und extern, Organisieren von Messen, Veranstaltungen und Schulungen für Mitarbeiter und Kunden, Projektmanagement, Betreuen von potenziellen Neukunden, Stellen- und Bewerbermanagement
Allgemeine Personalverwaltung, Bewerber- und Stellenmanagement, Erstellen von Lohn- und Gehaltsabrechnungen, Arbeits- und Urlaubszeiterfassung, Assistenztätigkeiten für den Personalleiter
Ausbildung von Christin Spitzner
- 6 Monate, Sep. 2009 - Feb. 2010
Marketing
Udayana University, Indonesien (Bali)
- 3 Jahre und 9 Monate, März 2008 - Nov. 2011
Wirtschaftswissenschaft
Jade Hochschule Wilhelmshaven
Personalmanagement, Führung & Organisation und Controlling
- 2 Jahre und 11 Monate, Aug. 1999 - Juni 2002
Großhandel
Kauffrau im Groß- und Außenhandel
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Gut
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