Christoph Emmert
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Christoph Emmert
- Bis heute 1 Jahr und 6 Monate, seit Jan. 2024Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken
Gruppenleiter Personal
- 3 Jahre, Apr. 2020 - März 2023
Projektreferent Personalentwicklung, PE-Office
DIHK-Bildungs-GmbH
Shared Service für IHK-Personalbereiche an 79 Standorten: Durchführung und Moderation von Online-Konferenzen und -Workshops, Projektmanagement, Beratungsleistungen zu Organisations- und Entwicklungsfragen, Koordination der Netzwerke und Gremienarbeit, Betreuung und Weiterentwicklung des Karriereportals der DIHK-AHK-IHK-Organisation, Betreuung und Weiterentwicklung der PE-Instrumente, Leitung von 10 Auszubildenden am Standort Bonn.
- 5 Jahre und 11 Monate, Feb. 2014 - Dez. 2019
Personalentwickler
Sparkasse Trier
Bildungsbedarfsermittlung, Seminarplanung und -organisation (3000 Seminartage p.a.), Mitwirkung bei Potentialanalysen, Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung, Dozententätigkeit, Projektmanagement, Betrieblicher Gesundheitsmanager.
- 2 Jahre und 7 Monate, Juli 2011 - Jan. 2014
Geschäftsstellenleiter
Sparkasse Trier
Verantwortlich für Vertriebsziele und Budget, Führung von Mitarbeitenden, Kundenberatung im Aktiv-, Passiv- und Vermittlungsgeschäft. Vertriebserfolge: Top 3 Filiale.
- 2 Jahre, Juli 2009 - Juni 2011
Serviceberater
Sparkasse Trier
Kundenberatung im Aktiv-, Passiv- und Vermittlungsgeschäft, Bargelddisposition, Service- und Kassentätigkeiten.
- 1 Jahr und 11 Monate, Aug. 2007 - Juni 2009
Ausbildung zum Bankkaufmann
Sparkasse Trier
Erwerb fachlicher, persönlicher und methodischer Kompetenzen durch die duale Berufsausbildung. Freiwillige Mitarbeit in diversen Projekten, Jahrgangssprecher (26 Auszubildende).
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Gut
Spanisch
Gut
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