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Clemens Kemmer

Inhaber, Karriereberater, fair placement
Hamburg, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Outplacement
Karriereberatung
Coaching
HR Interim
Führungstraining

Werdegang

Berufserfahrung von Clemens Kemmer

  • Bis heute 3 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2022

    Geschäftsführer

    Newland.Consulting GmbH

    Arbeit neu denken Hier gibt es innovative Lösungen für die Zukunft der Arbeit. Außerdem bietet Newland Ihnen modular aufgebaute Lösungen, für eine attraktive berufliche Zukunft: · als Bewerber*in · als Existenzgründer*in Das Newland.Placement bieten wir in drei bewährten Formaten an. Das Newland.Camp bereitet Sie in 6 Wochen intensiv auf Ihre Existenzgründung vor. Ein Dutzend Unternehmerinnen und Unternehmer schulen aus der Praxis für die Praxis, seit 20 Jahren, mit 70% Erfolgsquote.

  • Bis heute 12 Jahre und 6 Monate, seit Dez. 2012

    Karriereberater

    fair placement

    Karriereberatung für Führungskräfte und gleichrangige Spezialisten auf dem Weg in ihren neuen Job. Der soll Freude machen, Sinn ergeben und zu einem gelingenden Lebensentwurf beitragen.

  • 3 Jahre und 3 Monate, Sep. 2009 - Nov. 2012

    Human Resources Director

    Philips Medical Systems DMC GmbH

    Globale Personalleitung zweier Business Units für medizinische Röntgengeräte und Ultraschall Equipment. Standorte in Deutschland, USA, Schweden, Brasilien, Indien und China. Umfassende Erfahrungen in strategischer und operativer Personalarbeit, Personalbetreuung, Personalentwicklung, Rekrutierung, Zusammenarbeit mit Betriebsräten und Gewerkschaften, Restrukturierungen, interkultureller Zusammenarbeit (Cross-Cultural-Workshops), Post-Merger-Integration Projekten.

  • 8 Jahre und 5 Monate, Apr. 2001 - Aug. 2009

    Bereichsleiter Personal

    JAHRESZEITEN VERLAG GmbH

    Personalleitung für Unternehmen der GANSKE VERLAGSGRUPPE (www.ganske.de) in den Geschäftsfeldern Zeitschriften und Zeitschriftenvertrieb, Buch und Buchhandel, Internet, Car Navigation, Hotel. Standorte im gesamten Bundesgebiet. Erfahrung in strategischer und operativer Personalarbeit, Personalbetreuung, Rekrutierung, Zusammenarbeit mit Betriebsräten und Gewerkschaften, Vertretung des Arbeitgebers in der Tarifkommission, Leitung der Gehaltsabrechnung, Restrukturierungen, Beendigung der Tarifbindung

  • 3 Jahre, Apr. 1998 - März 2001

    Department Manager Personnel

    Olympus Europa SE & Co. KG

    Personalleitung des OLYMPUS Europe Headquarters. Erfahrungen in strategischer und operativer Personalarbeit, Personalentwicklung, Personalbetreuung, Rekrutierung, Zusammenarbeit mit Betriebsräten, Reorganisationen, interkultureller Zusammenarbeit (Cross-Cultural-Trainigs), Beratung von Unternehmen (SIEMENS, ALLIANZ, ABB, u.a.).

  • 4 Jahre und 6 Monate, Okt. 1993 - März 1998

    Section Manager Personnel

    Olympus Europa SE & Co. KG

    Personalbetreuung von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis.

  • 2 Jahre, Okt. 1991 - Sep. 1993

    Manager Personnel Development

    Olympus Europa SE & Co. KG

    Konzeption und Umsetzung von Personalentwicklungsinstrumenten (MbO-System, interkulturelle Schulungen, Erfassung des Weiterbildungsbedarfs, Fach- und Management-Trainings)

Ausbildung von Clemens Kemmer

  • 7 Jahre und 6 Monate, Okt. 1983 - März 1991

    Geschichte und Germanistik

    Universität Hamburg

    Praktika: - Göttinger Tageblatt, Lokalredaktion - Volkswagen, Presse und Öffentlichkeitsarbeit - Audi, PR und Sport Sponsoring - Hamburgische Electricitäts Werke (heute: Vattenfall), Betriebliche Weiterbildung

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

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