Corinna Busacker

Begleitung und Qualifizierung internationaler KMU im Rahmen ihrer Markterschließung in Deutschland. Entwicklung und Umsetzung praxisorientierter Trainingsmaßnahmen, Workshops und Coachings zur Geschäftsanbahnung. Fachliche Betreuung der Unternehmensdelegationen und Unterstützung beim Auf- und Ausbau nachhaltiger Geschäftspartnerschaften mit deutschen Unternehmen. Enge Zusammenarbeit mit internationalen Institutionen und Wirtschaftsvertretungen zur Förderung eines erfolgreichen Marktzugangs.

• Leitung internationaler Projekte zur Entwicklung von IT-Lösungen für den Arbeitsmarkt • Planung und Begleitung von Geschäftsanbahnungsprozessen • Beratung und Implementierung IT-gestützter Beratungskonzepte • Entwicklung von Blended Learning Plattformen, Durchführung von Schulungen • Organisation und Evaluation von Veranstaltungen im Bereich Arbeitsmarktlösungen • Gemeinsame Veröffentlichung des Projektreports in Social Science (2024, 13)

• Leitung des Unternehmens nebst Unternehmensentwicklung • Projektentwicklung und -management im Immobilienbereich • Beratung von Immobilienverwaltungen bei der Umstellung auf digitale Prozesse

Vorbereitung und Durchführung einer Messe mit internationalen Messeteilnehmern, inkl. Recherche von Markt- und Brancheninformationen, Suche und Akquise von geeigneten Ausstellern, Vertragsverhandlung und Vertragsgestaltung; Teamleitung inkl. fachlicher Führung eines dreißigköpfigen Teams

Beratung und Betreuung von internationalen Unternehmenskunden; Steuerung und Koordination interner und externer Prozesse, insbesondere bereichs- und teamübergreifender Arbeitsabläufe; Vertragsmanage-ment mit Kreditrahmenverantwortung

Verantwortung für die Entwicklung, Steuerung und Koordination interner und externer Prozesse, insbesondere bereichsübergreifender Arbeitsabläufe. Planung, Durchführung und Evaluierung betrieblicher Weiterbildungen zur Vermittlung von Telemarketing-Kompetenzen, mit Fokus auf zielgruppenspezifische Ansprache, Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeiten sowie der strategischen Umsetzung von Telemarketing-Prozessen. Einsatz moderner Lernmethoden wie interaktive Workshops, Rollenspiele und individuelles Coaching

Umfassende Unterstützung in strategischen, administrativen und operativen Themen – inkl. Projektmanagement, M&A-Begleitung, Vorbereitung eines IPOs, Recruiting, Erstellung von Präsentationen und Analysen. Zusätzlich Organisation von Terminen, Events und Recherchen sowie Koordination interner Abläufe.

Planung und Durchführung von Schulungen für Reiseleiter:innen mit Fokus auf Didaktik, Kommunikation und interkultureller Kompetenz. Fachliche Leitung eines internationalen Teams vor Ort sowie aktive Vertretung des Unternehmens in fünf Zielgebieten.

Leitung der Kundenbetreuung sowie rechtliche Fallbearbeitung in enger Abstimmung mit dem Hausanwalt. Aufbau eines Inkasso- und Verwertungsbereichs, Mitwirkung an der Weiterentwicklung interner Leasing-Software und Übernahme von Sonderaufgaben der Geschäftsleitung. Zudem verantwortlich für Vollmachten im operativen Geschäft und Führung des Kundenteams.

Verantwortlich für die Büroorganisation, Betreuung der Auszubildenden und Einführung der EDV. Eigenständige Bearbeitung von Mahn- und Vollstreckungsverfahren sowie Korrespondenz mit Mandanten, Gerichten und Behörden. Übernahme der Termin- und Fristenkontrolle im Kanzleialltag.

Schwerpunkt ist die interdisziplinäre Betrachtung von Nonprofit Organisationen. Die Masterarbeit wurde in Zusammenarbeit mit Plan International geschrieben und wird im November 2020 abgeschlossen Thema: Core Volunteers - Merkmale und Generationsunterschiede

BWL / Marketing

Abschlussnote: 2,0