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Dagmar Walker

Inhaberin, Rechtsanwältin, Dagmar Walker - Rechtsanwältin
Berlin, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

faire und wirtschaftliche Kündigungen
Trennungsmanagement
praxisorientiertes Arbeitsrecht für HR und Führung
eine strukturierte SITUATIONSANALYSE - die die rec
eine ausgeklügelte und individuelle AUSSTIEGSSTRAT
eine passende AUSSTIEGSSTRATEGIE - die eine Einsch
die VORBEREITUNG auf das KÜNDIGUNGSGESPRÄCH - Wie
Beratung bei GESTALTUNG und Abschluss des TRENNUNG
für gekündigte Führungskräfte ein Programm in 3 Sc
ein gutes und schnelles Verhandlungsergebnis ohne
VORTRÄGE und unternehmensinterne WORKSHOPS zum The
Wertschätzung
Empathie
Pragmatismus
unternehmerisches Denken
Kündigung
Abfindung
Aufhebungsvertrag
HR
Kommunikation mit dem Betriebsrat
Verhandlungsführung

Werdegang

Berufserfahrung von Dagmar Walker

  • Bis heute 5 Jahre und 10 Monate, seit Aug. 2019

    Rechtsanwältin

    Dagmar Walker - Rechtsanwältin

    Arbeitsverhältnisse lösen. Fair und wirtschaftlich sinnvoll.

  • 3 Monate, Mai 2019 - Juli 2019

    Interim Senior HR Business Partner

    Lesson Nine GmbH

  • 2 Jahre und 7 Monate, Jan. 2017 - Juli 2019

    Rechtsanwältin, Partnerin - www.dagmar-walker.com

    gghw rechtsanwälte + notar + fachanwälte

    faire und wirtschaftliche Trennungen gestalten

  • 5 Monate, Jan. 2019 - Mai 2019

    Senior Human Resources Manager

    Jonas und der Wolf GmbH
  • 2015 - 2016

    Rechtsanwältin - faire und wirtschaftliche Trennungen gestalten

    Gentz und Partner Rechtsanwälte - Steuerberater - Notare

    Führungskräfteberatung im Umgang mit schwierigen Personalien, Strategie - und Konzeptberatung im Trennungsfällen, individuelle Expertenberatung zum Trennungsmanagement, Prozessbegleitung bei Trennungsgesprächen

  • 2014 - 2014

    Rechtsanwältin

    faire und wirtschaftliche Trennungen gestalten

    Führungskräfteberatung im Umgang mit schwierigen Personalien, Strategie - und Konzeptberatung im Trennungsfällen, individuelle Expertenberatung zum Trennungsmanagement, Prozessbegleitung bei Trennungsgesprächen

  • 2001 - 2014

    Leiterin Personal & Recht

    Zeitverlag Gerd Bucerius GmbH & Co. KG, Hamburg

    verantwortlich für die gesamte ZEIT Verlagsgruppe - ZEIT ONLINE GmbH und alle anderen Töchter - Umzug der ZEIT ONLINE Redaktion von Hamburg nach Berlin, Verhandlungen mit dem Betriebsrat über einen Interessenausgleich und Sozialplan Umzug des ZEIT Kunstverlages von München nach Hamburg und Berlin Restruktuierung von Chancen und Karriere (Anzeigen), Schließung zweier Standorte Reorganisation der Anzeigenabteilung mit der Zielsetzung "mehr Fokussierung auf den Verkauf"

  • 1997 - 2001

    Leiterin Personal, Recht & Verwaltung

    Verlag Der Tagesspiegel GmbH, Berlin

    verantwortlich für die gesamte Tagesspiegel Gruppe, Tagesspiegel Online GmbH, TAMS GmbH, Zitty Verlags GmbH Reorganisation der Abteilung Vorstufe, federführende Verhandlungen mit dem Betriebsrat, Erreichen eines sehr wichtigen Rationalisierungserfolges für den Tagesspiegel. Maßgebliche Entwicklung eines maßgeschneiderten "Härtefonds" für die Abteilung Vorstufe, zeitnaher Abschluss der Verhandlungen mit dem Betriebsrat und den Mitarbeitern

  • 1995 - 1997

    Justitiarin

    Verlag Der Tagesspiegel GmbH

Ausbildung von Dagmar Walker

  • Referendariat

    Kammergericht Berlin

  • Rechtswissenschaften

    Uni Passau

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Spanisch

    Fließend

  • Französisch

    Grundlagen

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