Dennis Greiner

Tätigkeitsschwerpunkt: • Ansprechpartner für die Behördenleitung und für die Mittarbeiter der Behörde in alle Fragestellungen rund um das Thema "Datenschutz" • Überwachung der Einhaltungen der Gesetzesvorgaben der DSGVO; des LDSG S-H; des BDSG • Ansprechpartner für das ULD • Vorbereitung und Durchführung von Schulungen rund um das Thema "Datenschutz"

Tätigkeitsschwerpunkte: • Ansprechpartner für schwierige Fragestellungen im Asylbewerberleistungsrecht • Personalführung von acht Mitarbeitern • Ansprechpartner für schwierige Fragestellung bzgl. Taschengeld / Forderungsnachweisen • Ansprechpartner für schwierige Fragestellung bzgl. Krankenkosten • Erstellung von Ablaufplänen für die tägliche Arbeit

Tätigkeitsschwerpunkte: • Ansprechpartner für schwierige Fragestellungen im Asyl- und Aufenthaltsrecht • Personalführung von acht Mitarbeitern • Ansprechpartner für das Ministerium, Polizei, Bundespolizei, Gerichte, BAMF und andere Behörden • Durchführung und Koordinierung von Abschiebungen • Koordinierungen von Verlegungen von Bewohnern in andere Unterkünfte • Erstellung von Ablaufplänen für die tägliche Arbeit • Unterstützung der Dezernatsleitung in Aufgabenstellungen des inneren Dienstes

Tätigkeitsschwerpunkte: • Asyl- und aufenthaltsrechtliche Betreuung der in der Landesunterkunft wohnenden Ausländerinnen und Ausländer (vornehmlich Asylsuchende) • Terminabstimmung und Zuführung von Asylsuchenden zum BAMF im Rahmen des Projektes „EASY GAP“ • Vorbereitung und Unterstützung von Abschiebungen oder freiwilliger Ausreisen • Alle Tätigkeiten im Rahmen einer nebenamtlichen Vollzugskraft • Profiling in Vorbereitung der Zuweisung der Asylsuchenden in die Kreise und kreisfreien Städte

Tätigkeitsschwerpunkte: • Beratung von Kunden • Ausgabe von Pässen und Ausweisen • Beglaubigen und Dokumenten • Bearbeitung von Gewerbe An-, Um- und Abmeldungen • Herausgabe von Führungszeugnissen- und Gewerbezentralregisterauszügen • Bearbeitung von Fischereischeinangelegenheiten

Tätigkeitsschwerpunkte: • Beratung von Kunden, Vorgesetzten und Trägern • Arbeitsvermittlung von Arbeitnehmerkunden • Budgetverantwortung bis 2500 €/ Kunde • Verbescheidung von Sanktionen • Bewertung von Maßnahmen • Einarbeitung neuer Mitarbeiter (Mentoren-Tätigkeit und Einsatzplanung) • Planung und Durchführung von Informationsveranstaltungen • allgemeine Verwaltungsaufgaben

Anwendung SGB II und angrenzende Rechtsgebiete, enger Kontakt mit Kunden und Maßnahmenträgern sowie anderen Behörden, Interessenausgleich und Erarbeitung von Problemlösungsstrategien. • analog zu meiner Tätigkeit als Arbeitsvermittler SGB II für die Stadt Quickborn • Auswertung von Statistiken • Controlling von Maßnahmebesätzungsständen

Maschinenführung und Überwachung der Produktion

Kundenbetreuung, Maschinenführung und Überwachung der Produktion

Markenrecht, internationales Recht

HR, Arbeitsrecht