Dorit Schindler
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Dorit Schindler
- Bis heute 2 Jahre und 2 Monate, seit März 2024
Senior Vice President People & Organisation
Flix SE
- 2 Jahre und 9 Monate, Juni 2021 - Feb. 2024
Group Chief People Officer
SIGNA Sports United
Responsible for the HR management of a portfolio of business units. Strategic partner for the respective business units, shaping all major HR aspects from employer branding, workforce- and talent management to organizational development, effectiveness of the people development and culture framework.
- 1 Jahr und 1 Monat, Okt. 2016 - Okt. 2017
Global Learning and Development Manager
BCG Digital Ventures
- 5 Jahre und 6 Monate, Apr. 2011 - Sep. 2016
Director Talent Development Tyco Integrated Fire & Security Continental Europe
Tyco Holding GmbH
Director for Talent Development, Organizational Effectiveness, Employee Engagement and Chairperson of the European Women's Growth Network
- 2 Jahre und 9 Monate, Juli 2008 - März 2011
Global Human Resources Director
Seton Company
- 1 Jahr und 4 Monate, Apr. 2007 - Juli 2008
Personalleiterin international, Prokuristin
Plus Warenhandel GmbH
- 2 Jahre und 10 Monate, Juni 2004 - März 2007
Senior Personalreferentin Personalentwicklung
Metro Group Buying International
- 1 Jahr und 2 Monate, Apr. 2003 - Mai 2004
Teilprojektleiterin Projekt Dienstleistungsqualität
DaimlerChrysler Vertriebsorganisation Deutschland
- 1 Jahr und 3 Monate, Jan. 2002 - März 2003
Managementtrainerin
DaimlerChrysler Vertriebsorganisation Deutschland
- 1 Jahr und 2 Monate, Nov. 2000 - Dez. 2001
Verhaltens- und Kommunikationstrainerin
Freiberuflich
Praktikantin / Werkstudentin
DaimlerChrysler Vertriebsorganisation Deutschland
Ausbildung von Dorit Schindler
- 5 Jahre, Okt. 1996 - Sep. 2001
Psychologie
Universität Potsdam
Arbeits- und Organisationspsychologie Motivationspsychologie Pädagogische Psychologie
Sprachen
Deutsch
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
Englisch
C1 (Fließend)
Französisch
B1-B2 (Gute Kenntnisse)
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