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Elvira Schmid

Angestellt, Consultant Customer Service Smart Pay, ADP Employer Services GmbH
Hannover, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Interkulturelles Management
Auslandserfahrung
P&I Loga

Werdegang

Berufserfahrung von Elvira Schmid

  • Bis heute 1 Jahr und 5 Monate, seit Feb. 2024

    Consultant Customer Service Smart Pay

    ADP Employer Services GmbH

  • 4 Jahre und 9 Monate, Mai 2019 - Jan. 2024

    Consultant Loga

    COMRAMO AG
  • 8 Monate, Feb. 2018 - Sep. 2018

    Referentin Compensation & Benefits

    TÜV NORD GROUP
  • 1 Jahr, Feb. 2017 - Jan. 2018

    Manager Compensation & Benefits

    H.C. Starck

    - Unterstützung bei der Entwicklung, Optimierung und Implementierung von Compenation & Benefits-Policies - Unterstützung bei der Durchführung von weltweiten Standardprozessen wie Merit Increase und Boni - Erarbeitung von HR-relevanten Konzepten zur Optimierung der Personalarbeit - Unterstützung bei Projekten

  • 1 Jahr und 2 Monate, Jan. 2016 - Feb. 2017

    Mutterschutz/ Elternzeit

    zu hause GmbH

  • 1 Jahr und 9 Monate, Apr. 2014 - Dez. 2015

    Manager Rewards & Expat Management

    H.C. Starck

    Entwicklung und Umsetzung nationaler/ internationaler Vergütungsthemen, Sicherstellung der Umsetzung aller relevanten Vergütungsprozesse, Globale Prozessverantwortung und Durchführung von Stellenbewertungen, Koordination und Umsetzung des Expat Managements, Verwaltung von HCM

  • 11 Monate, Mai 2013 - März 2014

    Junior Manager Comp&Ben and Organisational Management

    H.C. Starck GmbH

    Unterstützung Comp & Ben,Expat Management, Betreuung des HCM (LOGA), Organigrammmanagement, Erstellen des Headcounts,

  • 1 Jahr und 10 Monate, Juli 2011 - Apr. 2013

    Assistant HR Controlling/ Junior Personalcontroller

    H.C. Starck GmbH

    Monatliches Erstellen des weltweiten Headcounts, Ermittlung von Krankenständen/ Fehlzeiten, Aufbereitung von Ad-hoc-Auswertungen, Mitarbeit bei der Personalkostenplanung, Durchführung des Projekts: „Neuaufsetzung des Headcounts“, Erstellen diverser monatlicher Statistiken, Organigrammmanagement

  • 7 Monate, Jan. 2011 - Juli 2011

    Trainee

    KPI

    Personalcontrolling, Compensation & Benefits, Gehaltsabrechnung

  • 6 Monate, Juli 2010 - Dez. 2010

    HR Assistant

    Sirona Dental GmbH

    Erstellen des internationalen Headcount, Führen der Krankheits- und Urlaubslisten, Terminkoordination und Reiseplanung des VP Corporate HR, Reporting (Rückstellungen), Durchführung der Projekte: „Gehaltserhöhungsrunde“ und „Anpassung der Reiserichtlinie Salzburg“

Ausbildung von Elvira Schmid

  • 5 Monate, Aug. 2008 - Dez. 2008

    Comercio Internacional

    Universidad Popular Autónoma del Estado de Puebla

  • 3 Jahre und 9 Monate, Okt. 2006 - Juni 2010

    International Business

    Hochschule Bremen

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Spanisch

    Gut

  • Französisch

    Grundlagen

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