Frank Walenda

Angestellt, Head of Corporate Communications DACH, EssilorLuxottica
Hamburg, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Omni-channel Retailing
Entrepreneurship
Inhouse Consulting
Essilor
Crizal
Eyezen
Infield-Safety
Kodak Lenses
Nika Optic
Rupp & Hubrach
Signet Armorlite Optic
Transitions Optical
Varilux
Brille24
4Care GmbH
Lensbest.de
Luxottica
OMNIO by Brille24
Drive to Store by Essilor/Brille24

Werdegang

Berufserfahrung von Frank Walenda

  • Bis heute 3 Jahre und 4 Monate, seit Juli 2022

    Head of Corporate Communications DACH

    EssilorLuxottica

  • Bis heute 4 Jahre und 10 Monate, seit Jan. 2021

    Director Network Omnichannel

    4Care GmbH member of Essilorluxottica

    Everyone, everywhere should be able to enjoy the life changing benefits of vision correction and vision protection. Our demand - being close to the customer via digital solutions for a perfect digital shopping experience - combined with the know-how of classical retail.

  • Bis heute 10 Jahre und 10 Monate, seit Jan. 2015

    Director Country Marketing Germany & Austria // Managing Director

    Essilor Europe / Signet Armorlite Germany Holding

  • 6 Jahre, 2009 - Dez. 2014

    Berater Strategie, Prozesse, Marketing & Sales

    Walenda Consulting

    Walenda Consulting positioniert sich als 360Grad Unternehmensberatung im designorientierten, medizinischen Geschäftsfeld der Augenoptik, Fortbewegungshilfen und Hörgeräteakustik. Unser Beratungs-Portfolio umfasst die Felder Unternehmensprozesse, Produktkonzepte, Marketing- & Salesprogramme und interne / externe Kommunikationsstrategien.

  • 2006 - 2009

    Member of the Management Team

    Golden Gate AG

    Geschäftszweck der Gesellschaft war u.a. die Produktion und der Import von Non-Food Sortimente für die Schwarz Gruppe / LIDL. Responsibilities: Head of Marketing, Produktmanagement, Key-Account und Einkauf NF (China)

  • 2004 - 2006

    Berater Strategie, Prozesse, Marketing & Sales

    Walenda Consulting

  • 1999 - 2004

    Head of Marketing / Member of the Management Team

    Essilor GmbH

    - Setting up and expansion of the Marketing department to a team of 28 employees - Preparation and carrying out of workshops towards the strengthening of the company’s position in the market - Developed a concept for a product and communication strategy, and put this into effective practice - Came up with the concept for the national corporate design which was then introduced – the international adaptation followed in 2004

  • 1994 - 1999

    Head of Marketing

    Montblanc GmbH

    - Development and introduction of the retail strategy for the new market segments of leatherware, jewellery and watches - Planning and opening of boutiques - International project management of Montblanc – participation in the Salon Houte Horlogerie, Geneva. ‘Richemont Group Trade Fair’ - established a place for Montblanc exclusively at this Trade Fair

  • 1991 - 1994

    Head of International Trade Marketing

    Montblanc GmbH

    - Leading the International Trade Marketing Sector - Development and introduction of : - International communication and display materials (B2B and B2C) - Retail training sessions - International Trade fair participation - Shop in Shop concept

  • 1986 - 1991

    Marketing Assistant and Group Leader

    Allianz Versicherungs AG

Ausbildung von Frank Walenda

  • 2 Jahre, Jan. 1986 - Dez. 1987

    Marketing & Communication

    Kommunikationsakademie Hamburg, Germany

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

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