Gabriel Alejandro Lopez Hernandez

Funciones y responsabilidades principales: Gestionar los paquetes retributivos personalizados de los empleados de varias empresas, lo cual incluye: Elaboración de archivos de nóminas relativas a la remuneración en especie, solicitud y seguimiento de pedidos a proveedores de productos/servicios para los empleados, comprobación de la facturación, atención y resolución de dudas de empleados, entre otras actividades.

Funciones y responsabilidades principales: Ordenar, clasificar y copiar archivos de albaranes, facturas, entre otros documentos. Grabar en el ordenador estos datos mediante el uso de Microsoft Access.

Funciones y responsabilidades principales: Recibir llamadas de clientes de Iberia que hayan tenido problemas con sus equipajes, informarles sobre la localización o estado de los mismos, y ayudarles a resolver estos problemas mediante la realización de ciertas gestiones, como contactar a los aeropuertos, tiendas de reparación de equipajes, entre otras. Pude realizar todas estas tareas tanto en castellano como en inglés.

Funciones y responsabilidades principales: Contactar Instituciones y Organizaciones en Venezuela que pudieran donar algún material bibliográfico o sonoro de interés para un museo venezolano en España. Recopilar el material donado y entregarlo a la persona encargada del transporte de este material a España.

Principales materias o capacidades profesionales estudiadas: Principalmente materias generales de dirección de empresas y específicas de Recursos Humanos relativas a Selección, Evaluación del rendimiento, Formación y Retribución. Realización de una tesina sobre evaluación del rendimiento.

Principales materias o capacidades profesionales estudiadas: Principalmente materias de Antropología Física, y algunas relativas a la Arqueología, Antropología sociocultural y Antropolingüística. Realicé también un trabajo final de grado sobre antropología física.