Georg Laqua

Selbstständig, Trainer, Coach, Berater, Nachhaltige Personal- und Unternehmensentwicklung

Bondorf, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Kompetenzentwicklung
Kompetenzmanagement
Persönlichkeitsentwicklung
Managemententwicklung und -training
Personalentwicklung
Change Management
Coaching
Systemische Beratung
Corporate University
Talent Management
Emotionale Intelligenz
Kommunikationsfähigkeit
Kundenorientierung
Empathie
Offenheit
Belastbarkeit
Motivation
Verantwortungsbewusstsein
Lernbereitschaft
Selbstmanagement

Werdegang

Berufserfahrung von Georg Laqua

  • Bis heute 11 Jahre und 4 Monate, seit Apr. 2013

    Trainer, Coach, Berater

    Nachhaltige Personal- und Unternehmensentwicklung

  • 3 Jahre und 9 Monate, Juli 2009 - März 2013

    Manager Hochschulprogramme

    IBM Deutschland GmbH

    Verantwortlich für eine Gruppe Dual Studierender von der Bewerberauswahl bis zur Übernahme nach abgeschlossener Bachelorprüfung)

  • 6 Jahre und 3 Monate, Apr. 2003 - Juni 2009

    Führungskräftetrainer / Coach

    IBM Deutschland GmbH

    Verantwortlich für die Entwicklung fachlicher Führungskräfte in den Bereichen Leadership und Emotionale Intelligenz

  • 10 Jahre und 4 Monate, Dez. 1992 - März 2003

    Projektleiter, Berater und Trainer

    IBM Deutschland GmbH

    Verantwortlich für die Akquisition, Durchführung und Evaluierung von Beratungs- und Trainingsaufträgen

  • 11 Monate, Jan. 1992 - Nov. 1992

    Trainer an der Führungsakademie der IBM

    IBM Deutschland GmbH

    Verantwortlich für die Entwicklung und Durchführung von Seminaren zu den Themen Leadership, Markt- und Kundenorientierung, Innovation, Change Management

  • 3 Jahre und 3 Monate, Okt. 1988 - Dez. 1991

    Personalentwickler und Organisationsentwicklungsberater

    IBM Deutschland GmbH, Werk Sindelfingen

    Verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung eines systematischen Veränderungsprozesses mit dem Ziel einer schlanken, wettbewerbsfähigen Produktion; für die Weiterentwicklung der Personalentwicklungs-Konzepts und für Beratung und Coaching von Führungskräften

  • 3 Jahre und 5 Monate, Mai 1985 - Sep. 1988

    Personalreferent für Personalplanung und -entwicklung

    Dr. August Oetker Nahrungsmittel

    Verantwortlich für den Aufbau der Personalentwicklung und strategischen Personal- und Organisationsplanung

Ausbildung von Georg Laqua

  • 1 Jahr, Okt. 1982 - Sep. 1983

    Wirtschaftswissenschaften

    Wirtschaftsuniversität Wien

    Personalwirtschaft

  • 2 Jahre, Okt. 1980 - Sep. 1982

    Psychologie und Soziologie

    Fernuniversität Hagen

  • 6 Jahre und 6 Monate, Okt. 1978 - März 1985

    Wirtschaftswissenschaften

    Universität Paderborn

    Personal und Organisation

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

Interessen

ressourcenorientierte Kompetenzentwicklung
Veränderung von Einstellungen und Verhaltensweisen
Austausch mit Freunden und KollegInnen

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z