Gerrit Thörner
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Gerrit Thörner
- Bis heute 3 Jahre und 4 Monate, seit Feb. 2022
Personalleiter
Caritas-SkF-Essen gGmbH
- 1 Jahr und 8 Monate, März 2020 - Okt. 2021
Leiter Human Resources
Postcon NRW GmbH
Leitung des HR-Bereiches mit einem Team von 12 Mitarbeitern Verantwortung für 1200 gewerbliche und 80 kaufmännische Mitarbeiter
- 3 Jahre und 3 Monate, Sep. 2016 - Nov. 2019
HR Manager
JOB AG Technology Service GmbH // JOB AG Business Service GmbH
HR Management für 55 interne Mitarbeiter sowie 250 Projektmitarbeitern
- 4 Jahre und 8 Monate, Jan. 2012 - Aug. 2016
Regionalmanager
GULP Solution Services GmbH (Randstad-Gruppe)
Führung der Region Nord mit den Niederlassungen Lübeck, Hamburg, Bremen, Hannover, Osnabrück, Düsseldorf, Dortmund und Köln. 45 interne Mitarbeiter • Direkte Führung der Niederlassungs-Manager • Recruiting, Personalauswahl, Coaching und Personalentwicklung • Personalmarketing • Vertrieb, Großkundenbetreuung sowie Verhandlung, bundesweiter Rahmenverträge - auch MSP • Change Management – z.B. Durchführung von Restrukturierungsmaßnahmen
- 2 Jahre und 4 Monate, Sep. 2009 - Dez. 2011
Business Unit Manager
Yacht-Teccon Engineering GmbH (Randstad-Gruppe)
Führung der Niederlassungen Düsseldorf, Dortmund, Köln und Koblenz als Profitcenter – IT und Engineering 10 Consultants • Planung und Steuerung der Vertriebs- und Rekrutierungs-Aktivitäten (KPI's) • Personalauswahl, Führung, Motivation und Entwicklung • Akquisition und Betreuung von Key-Accounts • Budgeterstellung und Kontrolle • Pate und Trainer im Rahmen des Führungskräfte-Nachwuchs-Programms • Teilnahme an internen und externen QM-Audits
- 4 Jahre und 1 Monat, Aug. 2005 - Aug. 2009
Manager Niederlassung Düsseldorf
Randstad Deutschland GmbH & Co.KG
Führung der Niederlassung Düsseldorf als Profitcenter. 20 Vertriebsdisponenten • Planung und Steuerung der Vertriebs- und Rekrutierungs-Aktivitäten (KPI's) • Personalauswahl, Führung, Motivation und Entwicklung • Akquisition und Betreuung von Key-Accounts • Budgeterstellung und Kontrolle • Markteinführung Professionals-Units – IT-Service, Engineering, Finance und Personalvermittlung. • Markt – und Wettbewerbsanalyse
- 6 Jahre und 4 Monate, Mai 1999 - Aug. 2005
Manager Niederlassung Recklinghausen
Randstad Deutschland GmbH & Co.KG
Führung der Niederlassung Recklinghausen als Profitcenter. 4 Vertriebsdisponenten Schwerpunkt im gewerblich / technischen Bereich
Ausbildung von Gerrit Thörner
Wirtschaftswissenschaften
Fachhochschule Osnabrück
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
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