Dr. Hannes Koppel
Angestellt, Change Facilitator, Strategie- & Organisationsentwickler, St. Oberholz Consulting
Abschluss: Dr. rer. pol., Max Planck Institut für Ökonomik, Jena
Frankfurt am Main, Deutschland
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Hannes Koppel
- Bis heute 2 Jahre und 4 Monate, seit Apr. 2023
Change Facilitator, Strategie- & Organisationsentwickler
St. Oberholz Consulting
- 3 Jahre, Mai 2020 - Apr. 2023
Change- und Kommunikationsmanagement
dwpbank AG
- 4 Jahre und 8 Monate, Sep. 2015 - Apr. 2020
Projektleiter, (Senior) Consultant
Nextpractice GmbH
- 3 Jahre und 6 Monate, März 2012 - Aug. 2015
wissenschaftlicher Mitarbeiter (Post-Doc)
Universität Heidelberg
- 3 Jahre und 1 Monat, März 2009 - März 2012
Forschungsstipendiat (Doktorand)
Max Planck Institut für Ökonomik, Jena
- 5 Monate, März 2011 - Juli 2011The University of Chicago Booth School of Business
Gastwissenschaftler
- 1 Jahr und 8 Monate, Aug. 2007 - März 2009
wissenschafticher Mitarbeiter (Doktorand)
Justus-Liebig-Universität Gießen
Ausbildung von Hannes Koppel
- 3 Jahre und 1 Monat, März 2009 - März 2012
Volkswirtschaftslehre
Max Planck Institut für Ökonomik, Jena
Verhaltensökonomik, experimentelle Ökonomik, Mikroökonomik
- 3 Jahre und 10 Monate, Okt. 2003 - Juli 2007
Volkswirtschaftslehre
Albert-Ludwigs-Universität Freiburg
empirsche Wirtschaftsforschung und Ökonometrie, Psychologie
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Grundlagen
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