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Hans-Peter Ulrich

ist gesund und munter. 🥦

Angestellt, Consultant Transformation, Strategy, Organizational Development, Bosch Gruppe
Zweibrücken, Deutschland

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Kontinuierlicher Verbesserungsprozess
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Toyota-Produktionssystem
Projektmanagement
Lean Management
Innovationsmanagement
Optimierung von Geschäftsprozessen
Transformation

Werdegang

Berufserfahrung von Hans-Peter Ulrich

  • Bis heute 5 Jahre und 10 Monate, seit Sep. 2019

    Consultant Transformation, Strategy, Organizational Development

    Bosch Gruppe
  • 12 Jahre und 9 Monate, Dez. 2006 - Aug. 2019

    Senior Manager Continuous Improvement

    Bosch Gruppe
  • 1 Jahr und 7 Monate, Juli 2004 - Jan. 2006

    Projektleiter Personalentwicklung

    Bosch Gruppe
  • 3 Jahre und 2 Monate, Juni 2001 - Juli 2004

    Projektleiter Organisationsentwicklung

    Bosch Gruppe
  • 5 Monate, Jan. 2001 - Mai 2001

    Consultant

    SIPA Unternehmer Beratung GmbH & Co. KG

  • 3 Monate, Okt. 2000 - Dez. 2000

    Assistent der Geschäftsleitung

    SIPA Unternehmer Beratung GmbH & Co. KG

  • 1 Jahr, Okt. 1999 - Sep. 2000

    Personalreferent

    DAA Deutsche Angestellten-Akademie GmbH
  • 3 Jahre und 8 Monate, Jan. 1996 - Aug. 1999

    Offizier

    Bundeswehr - Deutsch Französische Brigade

  • 1 Jahr und 3 Monate, Okt. 1994 - Dez. 1995

    Offizier

    Bundeswehr
  • 3 Jahre und 4 Monate, Juli 1987 - Okt. 1990

    Offiziersanwärter

    Bundeswehr

Ausbildung von Hans-Peter Ulrich

  • 4 Jahre, Okt. 1990 - Sep. 1994

    Erziehungswissenschaften - Arbeits- und Organisationspädagogik

    Universität der Bundeswehr München

    Personalentwicklung, Organisationsentwicklung, Soziologe, Psychologie

Sprachen

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Gut

  • Deutsch

    Muttersprache

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