Harald Balfanz

Berufserfahrung von Harald Balfanz

• Bis heute 5 Jahre und 6 Monate, seit Nov. 2018

  Führungskräfte-Trainer / Coach

  "Führen neu denken" Coaching für Führungskräfte

  Wie lassen sich schwierige Mitarbeitergespräche ohne Konflikt führen (Low-Performer) Mit "Führen neu denken" stelle ich Manager, Geschäftsführern und Führungskräfte schnell umsetzbares Fachwissen zur Verfügung. Hierfür stelle ich mein langjährig erprobtes Wissen zur Führung von (schwierigen) Mitarbeitern zur Verfügung. Sie erhalten konzentriertes Wissen zu Körpersprache, Kommunikation, Arbeitsrecht und ethischem Handeln in der Wirtschaft. Bei Bedarf lotse ich Sie auch auf Distanz zum Erfolg.

• Bis heute 18 Jahre und 4 Monate, seit Jan. 2006

  Interim-Manager Personal / Personalleitung

  "Kündigen neu denken" Off-Boarding Management

  Ideengeber und Gründer der Vorgehensweise "Kündigen neu denken" Trennungsmanagement. Wir stehen dafür den Unternehmen vor Ort zur Verfügung und gestalten Trennungen von Mitarbeitern. Ergebnis: konfliktfrei, werteorientiert und ohne Abfindung. Hierzu verknüpfen wir die Interessen und Bedürfnisse von Unternehmen mit denen des Mitarbeiters. Ergebnis: Das Unternehmen hat bis zu 50% weniger Kosten - der Mitarbeiter mehr Leistungen für seine berufliche Zukunft

• Bis heute

  Wirtschaftsmediator

  BMWA Bundesverband Wirtschaftsmediatoren

  Wo Menschen zusammenarbeiten sind Konfliktsituationen Normalität. Werden diese nicht bearbeitet, hat dies Auswirkungen auf die Arbeitsleistungen u.U. einer ganzen Abteilung. Mit geeigneten Konfliktlösungsstrategien verhindern Sie, dass Konflikte im Unternehmen eskalieren. Mit der passenden Grundhaltung lassen sich Konflikte völlig entspannt lösen. Ohne tiefgreifendes Fachwissen anzuhäufen.

• Bis heute

  Referent

  Management Institut Dr. Kitzmann

• Personalleiter

  von der Linde Arzneimittel GmbH

  Personalleiter Mitglied der Geschäftsführung

• Senior Personalreferent International

  UHU Klebstoffe

• Leiter Personal- und Organisationsentwicklung

  IT - der badischen Sparkassen (Nachfolgeorganisation: Sparkasseninformatik)