Irene Freckmann

HR, FIBU (Lohnbuchhaltung, Erfolgsrechnungen / BWAs), Sales

Leitbild Entwicklung, CI Entwicklung, Human Ressource

Manager des Sales Teams mit 12 (Zeitweise 24 Mitarbeitern) direkten Mitarbeitern und ca. 70 auf Deutschland verteilte Meeting Leader und Interviewe. Deren Aufgabengebiet ich komplett neu aufgebaut habe. Einstellung der Mitarbeiter, einlernen der Mitarbeiter, Entwurf eines Trainingsplans, Schaffung der Rahmenbedingungen, Gehaltsverhandlungen, Reporting der wöchentlichen Sales zahlen, Goal reaching, Marketing und Social Media, HR, Kontrolle der Zahlen und Leistung der Mitarbeiter usw.

Management Region, Marketing, Social Media, PR

Einkauf, Kalkulation von öffentlichen Aufträgen bis zu Submission (bis 1.Mio €), Betreuung aktueller Projekte, Kundenbetreuung, Betreuung der Ingenieure

Seit 1967 entwickeln und produzieren wir in Schwäbisch Hall elektronische Geräte für industrielle Anlagen. Unsere erste eigenständige Konstruktion war ein Motorschutzschalter, seitdem hat sich unser Programm vielfältig erweitert. Meine Ausbildung absolvierte ich in diesem Unternehmen als Industriekauffrau und durchlief dort verschiedene Abteilungen wie: Fertigung, Einkauf, Verkauf, Marketing, Personalabteilung, Buchhaltung, Sekretariat und Entwicklung.

Management, Turnaround Management, Controlling, Finanzierung,

Marketing, Communications, Psychology, Event-Marketing, VWL, BWL (Business administations) Advertising, Law, Puplic Relations etc.