Janina Müller

Angestellt, Personal- und Organisationsentwicklung / Betriebliches Gesundheitsmanagement, Gemeinde Hohenhameln
Abschluss: Bachelor of Law, Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaft
Hildesheim, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalentwicklung
Social Media Recruitment
Organisationstalent
Belastbarkeit
Empathiefähigkeit
Teamfähigkeit
Durchsetzungsvermögen
Recruiting
Digitalisierung
Organisationsentwicklung
Prozessmanagement
HR-Prozesse
Dokumentenmanagementsystem
Öffentliche Verwaltung
Projektmanagement
E-Government
Kommunikationsfähigkeit
Arbeitssicherheit
Gesundheitsmanagement
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Stellenbeschreibung
Selbstständigkeit

Werdegang

Berufserfahrung von Janina Müller

  • Current 1 year and 5 months, since Jan 2025

    Personal- und Organisationsentwicklung / Betriebliches Gesundheitsmanagement

    Gemeinde Hohenhameln

  • 4 years and 9 months, Apr 2020 - Dec 2024

    Stabsstelle Digitalisierung, Organisationsentwicklung und E-Government

    Gemeinde Hohenhameln

  • 6 years, Apr 2014 - Mar 2020

    Personalentwicklung und Recruiting

    AMEOS Krankenhausgesellschaft Niedersachsen Bremen mbH

  • 7 months, Jul 2013 - Jan 2014

    Personalmanagement Praktikum

    Nordeon GmbH

  • 3 months, Jul 2011 - Sep 2011

    Personalmanagement Praktikum

    KSM Castings GmbH

  • 7 months, Aug 2009 - Feb 2010

    Bankkauffrau

    Sparkasse Hildesheim

Ausbildung von Janina Müller

  • 4 years and 1 month, Mar 2010 - Mar 2014

    Recht,-Personalmanagement und Psychologie

    Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaft

    Arbeitsrecht, Personalmanagement und Arbeitspsychologie

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

  • Spanish

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

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