Jens Hennig
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Jens Hennig
- Bis heute 13 Jahre und 9 Monate, seit Nov. 2011
Trainer, Coach, Berater
jens hennig . training . coaching . beratung
Coach . Berater . Trainer Persönlichkeits- und Organisationsentwicklung Changemanagement, Führungskräftetraining Einzelcoaching, Teamcoaching Tiergestütztes Businesstraining Workshops, Business, Strategie
- 3 Monate, Juni 2018 - Aug. 2018
Projektmanager
SAVE - Wildlife Conservation Fund
Meiner Leidenschaft folgend, darf ich mich seit Juni 2018 wieder dem Naturschutz und Artenschutz, insbesondere im südlichen Afrika widmen. Ich bin davon überzeugt, dass Natur- und Artenschutz nur unter Einbeziehung der lokalen Bevölkerung gelingen kann. Wenn die lokale Bevölkerung erkennt, dass sie vom Natur- und Artenschutz profitieren, wird ein harmonische Zusammenleben möglich. Dies können wir, unter anderem, durch Umweltbildung von Kindern und Erwachsen erreichen.
- 2 Jahre und 2 Monate, Nov. 2012 - Dez. 2014
Trainer . Coach . Berater
potenzialewecken
Freier Trainer und Berater Führungskräftetraining, Organisationsentwicklung Rope Course Trainer (Hochseilgartentrainer) nach dem Ausbildungsstandards der European Rope Course Association (ERCA)
- 2 Jahre und 3 Monate, Jan. 2009 - März 2011
Geschäftsführer / Inhaber
Hans Hennig GmbH
- 5 Jahre und 7 Monate, Juni 2003 - Dez. 2008
Prokurist
Hans Hennig VDI e.K.
Prokurist, verantwortlich für Personal, Finanzen, innere Strukturen.
- 2 Jahre und 4 Monate, März 2001 - Juni 2003
Geschäftsführer
Wildlife Scouts Namibia cc
Selbstständiger Projektmanager des Save the Rhino Trust. Rhino Monitoring Camel Camp in der Khwarib-Schlucht im Nordwesten Namibias
- 4 Jahre und 1 Monat, Jan. 1997 - Jan. 2001
Vorsitzender
Wildlife Scouts e.V.
Gründer und Vorsitzender des gemeinnützigen Vereins Wildlife Scouts e.V. Realisierung von mehreren Wildtiertränken im Nordwesten Namibias, sowie Sammlung von Geld- und Sachspenden für den Save the Rhino Trust.
Ausbildung von Jens Hennig
- 2013 - 2013
Gewaltfreie Kommunikation
Nachhaltige Konfliktklärung am Arbeitsplatz
- 2012 - 2013
Systemisches Coaching und Changemanagement
INeKO-Institut der Universität zu Köln
- 2011 - 2011
nach ERCA-Standard
Sicherheitstechnischer Hochseilgartentrainer
- Bis heute 15 Jahre und 7 Monate, seit 2010
im Unternehmermodell
Arbeitsschutz
- 2003 - 2004
allgemeine Personalführung
Personalführung, zertifiziert
- 1997 - 2003
Ökologie
Universität GH Essen
- 1990 - 1994
Fachrichtung Anlagentechnik
Energieelektroniker
Fortbildung
Arbeitsrecht
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Afrikaans Grundkenntnisse
-
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