Jeremy Canonne

Angestellt, HR Specialist, Hoist Finance

Lille, Frankreich

Fähigkeiten und Kenntnisse

Ressources humaines
Recrutement
Stratégie de recrutement
Talent Sourcing
Gestion des candidats
Orientation de carrière
Mobilité professionnelle
Formation professionnelle
Gestion des ressources humaines
Formation continue
Entretien d'évaluation
Entretien d'embauche
Recouvrement de créances
Carrière
HR

Werdegang

Berufserfahrung von Jeremy Canonne

  • Bis heute 8 Jahre und 5 Monate, seit Mai 2016

    HR Specialist

    Hoist Finance

    - Recrutement & Développement réseau de partenaires emploi Développement RH / Gestion des Carrières - Déclinaison opérationnelle de la stratégie RH définie avec le DRH - Accompagnement RH de proximité des collaborateurs : entretiens de carrière & de mobilité interne, apport d’outils - Pilotage et évolution des dispositifs d’évaluation -Recensement des besoins en formation, relation OPCA - Participation revues du personnel, suivi des effectifs et de la maîtrise de l’emploi

  • 4 Jahre, Mai 2012 - Apr. 2016

    Chef de Projet Recrutement & Responsable Sourcing

    Cabinet Exactitude

    Cabinet de Recrutement / Lille Conseil et accompagnement d’une clientèle diversifiée : TPE, PME et Grands Groupes (distribution spécialisée Retail / Parfumerie, agence Web, bâtiment, industrie, e-commerce, immobilier …), de la prise de brief en lien direct avec le client au suivi de l’intégration du candidat

  • 4 Jahre und 4 Monate, Jan. 2008 - Apr. 2012

    Recruitment Consultant

    Inopia Finance

    Cabinet de recrutement spécialisé en Comptabilité, Gestion, Paie et Finance, Inopia Finance existe depuis 1989 et est présent à Lille, Paris et Lyon.

  • 6 Monate, Jan. 2007 - Juni 2007

    HR Specialist

    Orange Business Services

    Rattaché hiérarchiquement à la DRH, au sein de la Direction Régionale des Agences de Distribution du NPDC - Réorganisation RH des équipes commerciales (400 pers. visées sur 38 points de vente) - Participation aux « People Revue » - Correspondance sociale : participation aux réunions DP, DS & CE, rédaction des comptes rendu - Accompagnement de la ligne managériale (4 Chefs de secteur) et des Responsables de Magasin (20 pers.) dans la mise en oeuvre du projet de mobilité

Ausbildung von Jeremy Canonne

  • 1 Jahr und 1 Monat, Sep. 2006 - Sep. 2007

    Gestion des ressources humaines

    IAE Lille

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z