Joanne Miranda
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Joanne Miranda
- Bis heute 7 Jahre und 6 Monate, seit Feb. 2018
Project Consultant
Unternehmership
- 1 Jahr und 1 Monat, Nov. 2012 - Nov. 2013Hewlett Packard Enterprise
HR Business Partner/PMO - WW Software
Acts as a consultant and partner to the global HP Software Professional Services business. Drives the people strategy and organizational design, and the process of transformation, talent management, and workforce planning. Leads change initiatives and implements specific HR strategies to achieve organization goals and objectives.
- 2008 - 2009
HR Business Partner
British American Tobacco
- 2006 - 2008
HR Project Manager
Flextronics International
Talent Acquisition Relationship Manager - Lead and managed end to end talent acquisition process. HR Project Manager - Successfully lead various HR projects inlcuding the implementation of a new Performance Management system & succession planning tool, global job grading standardization exercise as well as the implementation of a new global FOCAL review process.
- 1 Jahr und 1 Monat, Apr. 2005 - Apr. 2006
HR Officer
Sony Electronics Inc.
Ausbildung von Joanne Miranda
- 1 Jahr und 6 Monate, Okt. 2009 - März 2011
Strategic management
University of Strathclyde
Sprachen
Deutsch
Gut
Englisch
Muttersprache
Malay
-
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