Johanna Flury

ist bald verfügbar. 🕒

Angestellt, General Manager Human Resources, WinGD Ltd.
Abschluss: Dipl. Human Resources Manager NDS HF, KS Kaderschulen Zürich
Zürich, Switzerland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Mehrsprachigkeit
Langjährige Erfahrung im Personalwesen
Beratung & Coaching von Führungskräften
Personalgewinnung
Personalbeschaffung
Personalbetreuung
Personalentwicklung
Changemanagement
Personalfreisetzung
Internationale Erfahrung
Betreuung von Lernenden
Verantwortungsbewusstsein
Loyalität
Erfahrung in diversen Branchen
Interesse an Neuem
Mitarbeiterführung
Weiterbildung
Word
Excel
Hohe Diskretion
Projekte

Werdegang

Berufserfahrung von Johanna Flury

  • Current 2 years and 1 month, since May 2024

    General Manager Human Resources

    WinGD Ltd.

  • Current 9 years and 7 months, since Nov 2016

    Operative Leiterin HR Deutschschweiz / HR Business Partner

    Eldora AG
  • 1 year and 2 months, Mar 2023 - Apr 2024

    HR Manager - Teamleiterin

    WinGD Ltd.

  • 6 months, Jun 2016 - Nov 2016

    Projektleiterin

    AOZ (Asylorganisation Zürich) & Klientin beim FAU Fokus Arbeit Umfeld, Zürich

    Berufliche Weiterbildung bei FAU Fokus Arbeit Umfeld, Zürich

  • 7 months, Dec 2015 - Jun 2016

    Auszeit / Sabbatical / Stellensuche

    *****

  • 3 years and 1 month, Nov 2012 - Nov 2015

    HR Professional

    Biotronik AG

  • 2 years and 3 months, Aug 2010 - Oct 2012

    HR Business Partner

    CSC Switzerland GmbH

  • 3 years and 7 months, Jan 2007 - Jul 2010

    Personalbereichsverantwortliche

    VIA MAT MANAGEMENT AG

    Personalbetreuung von rund 300 Mitarbeitenden in den Sprachen d, f, i, e - Besuche der Aussenfilialen (gesamte Schweiz & z.T. nahem Ausland) - Beratung der Führungskräfte als Stabstelle - Personalrekrutierung und -austritte - Sicherstellung der Einhaltung von Richtlinien (Gesetze, Reglemente, Weisungen) - Personalentwicklung - Projektmitarbeit

Ausbildung von Johanna Flury

  • 1 year and 1 month, Apr 2014 - Apr 2015

    Human Resources

    KS Kaderschulen Zürich

  • 3 years, Aug 2008 - Jul 2011

    Tansaktionsanalyse (SGTA)

    Eric Berne Institut

    Im Zentrum der Ausbildung steht die Entwicklung von Selbst-, Beratungs- und Organisationskompetenz. Entwicklung von persönlichen, sozialen und fachlichen Kompetenzen Ausbildung für Kommunikation, Beratung und Führungsaufgaben Training in Coaching, Supervision und Beratung

  • 2000 - 2003

    HGF Höher Gastgewerbliche Fachschule

    HTF Hotel- und Touristikfachschule

Sprachen

  • German

    C1 (Fließend)

  • English

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

  • Spanish

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

  • French

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

  • Italian

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

  • Rätoromanisch Muttersprache

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