Jose Luis Guerrero

- Criba curricular. - Actualización de bases de datos. - Gestión de fuentes de reclutamiento - Realización de procesos de selección de personal: Preparación de ofertas, entrevistas y selección de personal. - Planificación, gestión y organización de la formación, tanto privada y bonificada: Detección de necesidades, planificación y seguimiento de acciones formativas, búsqueda de formadores especializados, etc. - Actualización de registros formativos. -Colaboraciones con el Departamento de comunicación

- Evaluación de puntos de venta de empresas, mediante la técnica del mystery shopping. - Detección de puntos fuertes y débiles, haciendo especial hincapié en las áreas claves a mejorar. - Realización de informes individuales y globales. - Elaboración de recomendaciones y pautas específicas de mejora, con el fin de potenciar los puntos fuertes y eliminar los débiles, mejorando así la calidad de servicio al cliente. -Impartir formación especçifica en función de las carencias detectadas

- Promover y restablecer la salud integral de los pacientes, teniendo como objetivo último, la recuperación y la reinserción del paciente en su medio natural. Entre las funciones realizadas se encontraban:  Terapia de realidad y relajación  Rehabilitación Cognitiva.  Registros de conducta y supervisión de sesiones terapéuticas.  Actividades de ocio y tiempo libre: Salidas grupales e individuales.  Talleres ocupacionales (cocina, jardinería, cerámica, pintura, taller de cuentos, etc.).

Colaborador en un estudio de investigación de los efectos de la terapia icónica, terapia relacionada con la inteligencia emocional y que tiene como objetivo principal que los usuarios aumenten su capacidad de recuperación emocional.

- Terapias grupales: Habilidades sociales, tóxicos y rehabilitación cognitiva. - Terapia de realidad y taller de cuentos. - Relajación. - Asistencia a sesiones individuales de los pacientes y funciones de coterapeuta.

Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada