Jürg Wetter
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Jürg Wetter
- Bis heute 19 Jahre und 7 Monate, seit Jan. 2006
Coach, Moderator & Trainer für Führung, Kommunikation, Changethemen & Resilienz
Jürg Wetter Personalcoaching und Unternehmensberatung
Führungs- und Personalentwicklung, Laufbahncoaching, Lebensgestaltung für Fachleute und Kader, Projektmanagement, Verkaufscoaching, Organisationsentwicklung, Outplacement-beratungen, Standortbestimmung und Neuorientierung inkl. Veränderungen in andere Branchen und Gebiete.
- Bis heute 27 Jahre und 11 Monate, seit Sep. 1997
Coachingexperte, Moderator, Vortragsredner
Coaching, Unternehmensberatung
Beratung von Privatpersonen und Teams bei Veränderungen im Rahmen von Outplacement- und/oder Changeprojekten. Übernahme von Mandaten als Moderator. Branchen: HR, Informatik, Industrie, Telekommunikation, Consulting und Verkauf. Zielgruppe: Berufsleute, Spezialisten, Projektleiter und Kadermitarbeiter bis auf C-Level.
- 4 Jahre und 1 Monat, Jan. 1993 - Jan. 1997
Bereichsleiter Banken und Versicherungen
Siemens Nixdorf / Siemens Schweiz AG
Bereichsleiter, Aufbau von Grosskunden im Bereich Banken, Krankenkassen, Consulting und Versicherungen. Event- und Partnermanager; Leitung nationaler und internationaler Projekte, Vermarktung von Softwarelösungen, Erschliessung neuer Geschäftsfelder.
- 2 Jahre und 6 Monate, Jan. 1990 - Juni 1992
Verkaufsberater Bürokommunikation
Xerox AG
Ausbildung von Jürg Wetter
- 8 Monate, Jan. 2017 - Aug. 2017
Erwachsenenbildner HF
Fach- und Führungsaufgaben in der Bildungsarbeit mit Erwachsenen. Spezialwissen im Bereich Gesundheitsprävention, Jobcoaching, Laufbahnberatung, Motivations- und Mentaltrainng.
- 1 Monat, März 2015 - März 2015
Lehrdiplom Höhere Fachschulen
Bildungsgang für Lehrpersonen HF im Nebenberuf an ZbW / PHSG
- 1 Jahr und 9 Monate, Jan. 2009 - Sep. 2010
Ausbilder mit eidg. Fachausweis
- 1 Jahr und 4 Monate, Jan. 2001 - Apr. 2002
Coaching
Dipl. Coach ZiS Kurszentrum Aarau
Menschen in komplexen und anspruchsvollen Projekten begleiten. Kunden in einer neuen Führungsaufgabe als kompetenter Gesprächspartner zur Verfügung stehen. Lösungen für sich und andere in schwierigen, persönlichen oder zwischenmenschlichen Situationen suchen.
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Gut
Französisch
Gut
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