Katja Ullmann-Matthes

Personalbetreuung von Fach- und Führungskräften Verhandlung von Betriebs- und Konzernbetriebsvereinbarungen, Sozialplänen und Haustarifverträgen Begleitung, Steuerung und Moderation von Change Prozessen Entwicklung von Projekten mit gesamtunternehmerischen HR-Auswirkungen Umsetzung der Personalstrategie und daraus resultierende Maßnahmen Umsetzung und Begleitung von kompletten Onboarding- und Offboarding-Prozessen und - Maßnahmen Erstellung und Überwachung von HR-Budgets

Personalbetreuung von Fach- und Führungskräften Verhandlung von Betriebs- und Konzernbetriebsvereinbarungen, Sozialplänen und Haustarifverträgen Begleitung, Steuerung und Moderation von Change Prozessen Entwicklung von Projekten mit gesamtunternehmerischen HR-Auswirkungen Umsetzung der Personalstrategie und daraus resultierende Maßnahmen Umsetzung und Begleitung von kompletten Onboarding- und Offboarding-Prozessen und - Maßnahmen Erstellung und Überwachung von HR-Budgets

selbständige Bearbeitung von Verbraucher- und Regelinsolvenzen Verhandlungen mit Gläubigern, insbesondere vom Hinblick auf bestehende Verwertung- und Sicherungsrechte, Kaufinteressenten Entwurf von Kaufverträgen und Verwertungsvereinbarungen Ermittlung und Verwertung der vorhandenen Aktivmasse Aufarbeitung von Unterlagen zur gerichtlichen Durchsetzung von insolvenzspezifischen Ansprüchen