Kerstin Deutsch
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Kerstin Deutsch
- 2 Jahre und 3 Monate, Juni 2009 - Aug. 2011
Senior HR Berater
abilis GmbH - IT-Services & Consulting
- 8 Jahre und 10 Monate, Juli 1996 - Apr. 2005
HCM Berater und Trainer
SAP Deutschland AG & Co KG
Projekte speziell im Bereich Organisationsmanagment, Personalentwicklung, Veranstaltungsmanagement, Vorbereitung und durchführung von kundenspezifische Schulungen, Referent des internationalen Schulungszentrums
- 1 Jahr und 3 Monate, Apr. 1995 - Juni 1996
SAP HR-Beraterin
Computer Management Group
Einführung der SAP-Gehaltskomponente und der Zeitwirtschaft in einem Industrieunternehmen, Beratung bei dem Aufbau eines internationalen HR-Templates, Houston, USA, Vierwöchiger Einsatz zur Konzepterstellung und Einführung des Organisationsmanagements, South Carolina, USA
- 2 Jahre und 7 Monate, Sep. 1992 - März 1995
Personalcontrollerin
Krupp MaK Maschinenbau GmbH
Personalplanung für alle indirekten Bereiche, Budgetplanung für den Personalbereiche, Durchführung und Weiterentwicklung des internen Personalberichtswesens, Konzeptionelle Ausarbeitungen für den Arbeitsdirektor, Mitwirkung bei Verhandlungen mit dem Betriebsrat
Ausbildung von Kerstin Deutsch
- 5 Monate, Feb. 2009 - Juni 2009
HR-Beratung
alfatraining
Solution Consultant Human-Resources-Management & Administration with mySAP ERP ECC 6.0
- 1 Jahr und 8 Monate, Nov. 2006 - Juni 2008
Training and Development
Singapore Human Resource Institut
Train the Trainer, Strategic and Change Management, Internal Consultant, Training Need Analysis, Training Evaluation
- 1 Jahr, Aug. 1988 - Juli 1989
Business Administration
University of Wisconsin Eau Claire, USA
Auslandssemester
- 5 Jahre und 9 Monate, Sep. 1986 - Mai 1992
Personal
Universität Trier
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Spanisch
Grundlagen
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