Kristina Körber

ist offen für Projekte. 🔎

Angestellt, HR-Managerin, Johnson Controls
Wien, Austria

Fähigkeiten und Kenntnisse

HR Projektmanagement
HR-Transformation
Personalmanagement
HR-Prozesse
Softwareimplementierung
Management
Arbeitsrecht
Personalcontrolling
Talentmanagement
Forderungsmanagement
Personalverrechnung
DPW
Workday Software
Bewerbermanagement
Personaladministration
Finanzbuchhaltungen
Personalbeschaffung
Microsoft Excel
Employer Branding
Sozialversicherungsrecht
Zusammenarbeit mit Betriebsräten
Personalauswahl
Onboarding
MS Office
Personalverwaltung
Jahresabschluss
Lohnbuchhaltung
Personal Coaching
Systemisches Coaching
Mentaltraining
Natural Language Processing (NLP)
Buchhaltung
Deutsch
Entgeltabrechnung
Personalberatung
Teamfähigkeit
Führungserfahrung
Zahlenaffinität
Analytisches Denken
Hands-on-Mentalität
Zeiterfassung

Werdegang

Berufserfahrung von Kristina Körber

  • Current 7 years, since Jun 2019

    HR-Managerin

    Johnson Controls

    HR Management Austria, Lohnverrechnungsleitung, Transformationen, Arbeits/Sozial/Steuerrecht,~300HC

  • 4 years and 1 month, May 2015 - May 2019

    Personalverrechnungsleitung

    Johnson Controls

    Lohnverrechnung für 2 Einheiten MA>220, HR Businesspartner und Unterstützung der Finanzleitung

  • 8 years and 3 months, Mar 2007 - May 2015

    Head of Finance - Accounting and Payroll

    Beherbergungsbetrieb

    Head of Finance für 4 nationale und 4 internationale Betriebe, Buchhaltung/Lohnverrechnung/Bilanzierung HC >250 für 4 AT Betriebe. Full Employee Life Cycle und Personaladministration. Enge Zusammenarbeit mit dem Controlling und GF Unterstützung.

  • 1 year and 9 months, Jul 2005 - Mar 2007

    Personalverrechnerin

    Kainrath & Knapp WT Kanzlei

    Personalverrechnung (KVs Gastgewerbe, Metall, Bau, Ärzte, etc.)

  • 2 years and 5 months, Feb 2003 - Jun 2005

    Buchhalterin und Bilanzierung

    Kainrath & Knapp WT Kanzlei

    Buchhaltung bis Bilanzierung KMUs, Mittel-, Großbetriebe

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