Larissa Dräger

Dissertation und wissenschaftliche Beratung im Bereich der verhaltensbasierten Sicherheitsarbeit und Sicherheitskultur; Beratung im Bereich digitale Medien zu Weiterbildung, Arbeissicherheit und Nachhaltigkeit

Mitarbeit an Projekten der Funktionseinheit Learning Design, darunter: - Moderation von Azubi-Lernführungen - Hilfe bei der Organisation und Druchführung eines eintägigen Workshops inklsuive Anleitung der Aktivierungsübungen - Mitarbeit an neuen Projekten der New Ways of Learning (Digitalisierung und deren Nutzung zur Weiterbildung) - Assistenz der Moderation und Hospitation der Beobachter im Accessement Center - Betreuung einer IT-Weiterentwicklung

Aufbau und Kontrolle von Testmärkten

- Betreuung der VDLUFA Homepage (englisch und deutsch) - Hilfe bei der Organisation und Durchführung des Jahreskongresses - Betreuung der Verlagsveröffentlichungen - Datenpflege der Mitgliederdaten (mySQL) - regelmäßige Anwendung von Office-Anwendungen (Excel, Word, PPT) und anderen Anwendungen wie Adobe

• Arbeit an Datensätzen, Eingabe und Auswertung (Qualitativ wie Quantitativ) • Visualisierung der Ergebnisse (deutsch und englisch via PPT) • Hospitation bei Fokusgruppen • telefonische Filialmitarbeiter-Befragungen • Erstellung von Abfragen für Warenkorbanalysen und Segmentierungsstudien, Durchführung von Clusteranalysen und Erstellung eines Dendrogramms

Durchführung und Auswertung psychologischer Tests

Interviewer für die quantitative Erhebung einer Erlkönig Vorführung

Unterstützung des Pflegepersonals und Teilnahme an den Gruppensitzungen.

Wirtschaftspsychologie, Human Resource Management, Interne und Externe Organisationskommunikation, Sozialpsychologie, Trainingsentwicklung

Arbeits- und Organsiationspsychologie, Systemtheorie, Community Psychology