Laura Neumayer
Angestellt, Recruiterin, Talent Sourcerin & Trainerin #HumanizingDigitalHR, Die Grüne 3 GmbH
Abschluss: Personalfachkauffrau - Bachelor Professional (CCI) of Business, IHK - Gesellschaft für Berufs- und Weiterbildung mbH
Ingolstadt, Deutschland
Über mich
Recruiterin & Talent Sourcerin @ Die Grüne 3 💚 #HumanizingDigitalHR | Krimifan | Ordnungsfreak
Werdegang
Berufserfahrung von Laura Neumayer
Bis heute 2 Jahre, seit Aug. 2022
Recruiterin, Talent Sourcerin & Trainerin #HumanizingDigitalHR
Die Grüne 3 GmbH6 Jahre und 8 Monate, Jan. 2016 - Aug. 2022
Talent Sourcer
EDAG Engineering GmbH (vormals BFFT GmbH, Betriebsübergang 05/19)
Informationsbeschaffung der zu besetzenden Postionen, Bildung von individuellen Suchketten mit Hilfe von verschiedenen Tools, Active Sourcing und Direktansprache von Kandidaten unter Verwendung diverser Recruitingkanäle und Netzwerke, Durchführung von strukturierten und offenen Telefoninterviews, Betreuung einzelner Plattformen, Hochschulrecruiting, Hochschulmarketing, Messeorganisation
1 Jahr und 7 Monate, Juni 2014 - Dez. 2015
Personalrecruiting
GFi Group | Gesellschaft für technische Ingenieurleistungen mbH
Bewerberadministration, Personalsuche und Direktansprache von Bewerbern unter Verwendung diverser Recruitingkanälen und Netzwerken, Teilnahme an diversen Recruitingmessen, Ausarbeitung gesuchter Anforderungsprofile und Verantwortung für die Schaltung in den relevanten Online-Portalen, Durchführung von Telefoninterviews und Bewerbungsgesprächen, Terminkoordination, Organisation und Nachverfolgung von Mitarbeitergesprächen, internen und externen Schulungen, Durchführung von Mitarbeitereinweisungen
1 Jahr und 4 Monate, Feb. 2013 - Mai 2014
Personalrecruiting
work performance GmbH
Personalsuche und Direktansprache von Bewerbern unter Verwendung diverser Recruitingkanäle und Netzwerke (Web 2.0, Social Network, Online Jobportale, Recruiting Messen etc.) inkl. Durchführung von strukturierten Telefoninterviews und Bewerbungsgesprächen; Personalauswahl anhand von Kundenvorgaben und Erstellung von Mitarbeiterprofilen; Bewerbermanagement und Administration, einschließlich Koordination der Termine; Pflege und Aktualisierung des Bewerberpools
2 Jahre und 5 Monate, Sep. 2010 - Jan. 2013
Ausbildung zur Kauffrau für Bürokkommunikation
work performance GmbH
Anfertigung von Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement, Erstellung von Bewerberprofilen, Erstellen von Arbeitsverträgen, Mitwirkung bei der Lohn- und Gehaltsrechnung, Berechnung von Urlaubsansprüchen, Bearbeitung von Anfragen und Anträgen von Mitarbeiter/innen oder externen Institutionen, Pflege der Personalakten, Bearbeitung von Ein- und Austritten, Erstellung von Zeugnissen & Bescheinigungen, Terminplanung, Sekretariatstätigkeit
Ausbildung von Laura Neumayer
2 Jahre, Feb. 2016 - Jan. 2018
Personal
IHK - Gesellschaft für Berufs- und Weiterbildung mbH
berufsbegleitend // Personalarbeit organisieren und durchführen / Personalarbeit auf Grundlage rechtlicher Bestimmungen durchführen / Personalplanung, -marketing, -controlling gestalten und umsetzen / Personal- und Organisationsentwicklung steuern