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Shannon Fitzner

Angestellt, Head of Human Resources, tyntec
Würzburg, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

International Human Resources (HR)
Full-Cycle Recruiting
Team leadership
Recruiting
Personalwesen
Training & Coaching
Relocation
Intercultural management
Agile Methods
Lean management
Talent Management
Talent Acquisition
Employer Branding
Talent Sourcing
International Recruiting
Active sourcing
HR Administration
Administration
English Language
Networking
Social Media Recruitment
Process Development
Process Optimization
Tech Recruiting
Personalgewinnung
HR-Prozesse
Personalauswahl
HR
Arbeitgebermarketing
HR Consulting
Recruitment Consulting
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Project Management
German
Labor law
Candidate Management
Payroll
Expatriate Management
Onboarding
Personnel controlling
Personnel administration
Employment contract
Training Management
Intercultural competence
Leadership skills
independent
Responsible
Empathy
Strategic mindset
Flexibility
Reliability
ability to work under pressure
Enthusiasm
Positive attitude
Analytical skills
Interpersonal skills
Communication skills
hands-on mentality
Conceptual thinking

Werdegang

Berufserfahrung von Shannon Fitzner

  • Bis heute 10 Jahre und 3 Monate, seit Aug. 2015

    Head of Human Resources

    tyntec

    In 2023, I was promoted to Head of HR at tyntec, serving as the central point of contact for C-level management and team leads and leading a team of 3 HR and Office Managers in an international matrix organization.

  • 1 Jahr und 10 Monate, Okt. 2013 - Juli 2015

    International Relocation Specialist and Dual Career Officer

    Ludwig-Maximilians-Universität München
  • 2006 - 2013

    Professional and Intercultural Trainer in English

    Self-employed/Freelancer

Ausbildung von Shannon Fitzner

  • 2003 - 2004

    Germanistik

    Paris Lodron Universität Salzburg

  • 2001 - 2005

    Germanistik

    University of Arkansas, Fayetteville

Sprachen

  • Deutsch

    Fließend

  • Spanisch

    Grundlagen

  • Englisch

    Muttersprache

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